Projektleitung Unternehmensentwicklung und Prozesse (m/w/d) Fachkliniken für Psychiatrie & Psychosomatik

Projektleitung Unternehmensentwicklung und Prozesse (m/w/d) Fachkliniken für Psychiatrie & Psychosomatik

Stellenausschreibung Nr. 26/16 PL_LMK

Projektleitung Unternehmensentwicklung und Prozesse (m/w/d) Fachkliniken für Psychiatrie & Psychosomatik

Eintrittsdatum

ab sofort

Arbeitszeit

Vollzeit oder Teilzeit

Inmitten der Alpenregion Schliersee-Tegernsee liegt die kbo-Lech-Mangfall-Klinik Agatharied, eingebettet in eine besonders schöne Naturlandschaft und bietet vielfältige und spannende berufliche Perspektiven für Berufseinsteiger und Berufserfahrene.

Wir betreiben als Tochter der Kliniken des Bezirks Oberbayern (kbo) in Agatharied, Landsberg am Lech, Murnau, Garmisch-Partenkirchen, Peißenberg und Wolfratshausen Fachkliniken für Psychiatrie, Psychotherapie, Neuropsychiatrie und Psychosomatik.

Mit insgesamt 294 vollstationären Betten, 110 tagesklinischen Plätzen, 53 Plätzen stationsäquivalenter Behandlung, sechs Institutsambulanzen und drei neurophysiologischen Laboren sichern wir die gemeindenahe psychiatrische Versorgung in den Landkreisen Bad Tölz-Wolfratshausen, Garmisch-Partenkirchen, Landsberg am Lech, Miesbach und Weilheim-Schongau.

Zur Weiterentwicklung unserer Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Stabstelle Unternehmensentwicklung und Prozesse. In dieser Schlüsselposition arbeiten Sie eng mit der Geschäftsführung und dem Direktorium zusammen und gestalten standortübergreifend die strategische und operative Weiterentwicklung unserer Standorte. Ihr Einsatz erfolgt insbesondere an unseren drei großen Klinikstandorten in Agatharied, Landsberg am Lech und Garmisch-Partenkirchen.

Aufgaben

Strategie, Projektmanagement und Organisationsentwicklung

Steuerung und Koordination der unternehmensweiten Projektlandschaft (Multiprojektmanagement)

Priorisierung und Monitoring laufender Vorhaben für Geschäftsführung und Direktorium

Aufbau und Weiterentwicklung eines strukturierten Projektberichtswesens

Organisationsentwicklung und Transformation

Steuerung zentraler Projekte der Organisationsentwicklung und standortübergreifenden Prozessoptimierung

Analyse bestehender Abläufe und Entwicklung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen

Förderung der standortübergreifenden Zusammenarbeit sowie Entwicklung einheitlicher Standards und Prozesse

Leitung und Koordination bereichsübergreifender Arbeitsgruppen und strategischer Projekte

Identifikation von Innovationspotenzialen in klinischen und administrativen Bereichen

Businessplanung und Analysen

Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für strategische Vorhaben

Wirtschaftlichkeitsanalysen, Szenarien und Simulationen

Kooperationssteuerung

Weiterentwicklung und wirtschaftliches Monitoring von Kooperationen und Vertragsbeziehungen

Ihr Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft, Public Management, Psychologie bzw. vergleichbare Qualifikation

Idealerweise Masterabschluss oder vergleichbare Spezialisierung

Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen, vorzugsweise im Klinikbereich

Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der Leitung komplexer Projekte

Erfahrung in Organisationsentwicklung, Transformation oder Change-Management

Fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement

Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

Souveräner Umgang mit Stakeholdern auf Leitungsebene

Sehr gute Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten

Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, PowerPoint)

Hohe Eigeninitiative, Organisationsstärke und Umsetzungsfähigkeit