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Universitätsklinikum Leipzig AöR

Lehrkraft Diätassistenz (m/w/d) (10393)

Universitätsklinikum Leipzig AöR

📍 LeipzigKliniken & KrankenhäuserTeilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Universitätsklinikum Leipzig AöR
Standort
Leipzig
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
2. April 2026

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Stellenbeschreibung

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Lehrkraft Diätassistenz (m/w/d) (10393)

Akademie am UKL - MBFS

in Teilzeit 19,2 Std./Woche, unbefristet

Haustarifvertrag des UKL

Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Die Herausforderungen

Planung, Durchführung und Evaluation des Unterrichtes und der Leistungsnachweise sowie Abnahme der staatlichen Prüfungen in Theorie und Praxis

lehrplangerechte Erstellung von Stoffverteilungsplänen zur Vor- und Nachbereitung des Unterrichts

praktische Begleitung und deren Planung sowie Betreuung der Auszubildenden in allen beteiligten Praxiseinrichtungen

Unterstützung des Bewerbermanagements und der Bewerberakquise sowie Öffentlichkeitsarbeit an der Medizinischen Berufsfachschule (MBFS)

allgemeine administrative und schulorganisatorische Aufgaben im Zusammenhang mit einer Klassen-leitung sowie Beteiligung an der Qualitätsentwicklung der MBFS

Mitarbeit bei der Erstellung und Evaluation eines schulinternen Curriculums

Bereitschaft zum Erwerb des Masterabschlusses in der Berufs- oder Medizinpädagogik

Ihr Profil

erfolgreicher Abschluss in der Diätassistenz oder einem vergleichbaren Beruf erforderlich

Bachelor- oder Masterabschluss in der Berufs- oder Medizinpädagogik bzw. vergleichbarer Abschluss von Vorteil

pädagogische Erfahrungen in der fachpraktischen Anleitung und im theoretischen Unterricht von Vorteil

Unter dem Dach der Akademie für berufliche Qualifizierung am Universitätsklinikum Leipzig agieren die Medizinische Berufsfachschule und das Bildungszentrum. So verzahnen wir Aus-, Fort- und Weiterbildung eng miteinander und stellen lebenslanges Lernen in den Fokus der pädagogischen Arbeit.

Bewirb dich jetzt bis zum 07.04.2026 auf diese Stelle in unserem Bewerberportal unter online-bewerben . ( Datenschutzinformation )

Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Jannicke Schickert unter 0341/ 97-25120 bzw. .

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte füge deiner Bewerbung einen entsprechenden Nachweise bei.

Bitte beachte, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss vorgelegt werden.

Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Sächsischen Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.

Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Das bieten wir Dir:

einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten

leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld ( Was verdienen andere Berufsgruppen am Uniklinikum Leipzig? )

30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL

Betriebliche Altersversorgung

individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit

verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements

zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke

Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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