Kita Leitung (teils freigestellt) (m/w/d/x)
Graf Recke Stiftung
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Details
- Unternehmen
- Graf Recke Stiftung
- Standort
- Düsseldorf
- Bereich
- Gesundheitswesen
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 17. Mai 2026
Geschätztes Gehalt
4.500 – 7.500 EUR
TVoeD E11-E14 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.
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Stellenbeschreibung
Kita Leitung (teils freigestellt) (m/w/d/x)
Kindertageseinrichtungen
Voll- oder Teilzeit
Bad Salzuflen
Mit Leitungsfunktion
Mit dem Herzen dabei
Werden Sie Teil unseres TEAMS!
Sie sind lieber draußen als drinnen? Gemeinsam mit Kindern die Natur und die bunte Welt entdecken, während sie bei Wind und Wetter auf Entdecker-Tour gehen? On top haben Sie Spaß daran eine Kindertageseinrichtung zu managen und Freude bei der Gestaltung der Arbeit gemeinsam mit Ihrem Team, den Kindern und deren Familien?
Interesse? Klasse! Denn dann suchen wir vielleicht genau Sie - für unseren 'Naturkindergarten Grünauer Strolche' in Bad Salzuflen. Und zwar ab sofort, mit mindestens 30 Std/Woche!
Ihr Plus
Gehalt: von 48.603 € bis 69.470 € / Jahr in Vollzeit (39 Std./Woche) *
Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF, Entgeltgruppe SE 9) mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Supervision
Sicherer, zukunftsträchtiger Arbeitsplatz
Kollegiales Betriebsklima
Partizipative Zusammenarbeit mit dem Träger
Moderne digitale Ausstattung und ein sicherer, gesund erhaltender Arbeitsplatz
Möglichkeit zum Leasen eines JobRads
Teilnahme an unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm
* Inklusive aller tariflichen Zulagen. Hinzu kommen gegebenenfalls individuelle Zeitzuschläge.
Ihre Aufgaben
Übernahme der pädagogischen und betrieblichen Leitung der Einrichtung auf Grundlage eines an den Kinderrechten orientieren Bildes vom Kind
Beschaffung, Bewirtschaftung und Verwaltung der Ressourcen (Finanzmanagement, personelle und räumliche Ausstattung) und Sicherstellung der Einhaltung aller rechtlichen und strukturellen Vorgaben
Selbstorganisierte Weiterentwicklung der inklusionspädagogischen Konzeption und des Kinderschutzkonzeptes in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich des Trägers
Gestaltung der formalen Organisationsstruktur und Gewährleisten der Arbeitssicherheit, Arbeitsschutz und Initiierung von Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Gestaltung, Steuerung und Koordination der pädagogischen Aufgaben
Personalführung, -entwicklung und -gewinnung sowie Einsatzplanung und Controlling
Vernetzung im Sozialraum sowie Kooperation im System der Kindertagesbetreuung
Beobachtung und Einschätzung von Rahmenbedingungen und Trends in den Familien, im Sozialraum, im System der Kindertagesbetreuung sowie Reflexion und Schlussfolgerungen für die Einrichtung
Verwaltungsaufgaben, Qualitätsentwicklung und -management sowie Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil
Erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) mit adäquater Zusatzqualifikation Leitungsfunktion ODER abgeschlossenem sozialpädagogischem Studium ODER abgeschlossenem Studium der Kindheitspädagogik ODER einem weiteren anerkannten Abschluss nach der Personalvereinbarung NRW
Mehrjährige Berufserfahrung als Einrichtungsleitung in einer Kindertageseinrichtung
Fort- oder Weiterbildung im naturpädagogischen Bereich ist wünschenswert
Fundiertes pädagogisches Fachwissen zur frühkindlichen Bildung sowie fundierte Kenntnisse über aktuelle pädagogische und politische Grundlagen des Elementarbereiches und Kennnisse zu den gesetzlichen Grundlagen (SGB VIII) KiBiz, Bildungsvereinbarung NRW etc.
Persönlichkeit mit freundlicher und positiver Ausstrahlung und einem lösungsorientierten und motivierenden Arbeitsstil
Engagement bei der Weiterentwicklung des Teams
Motivation und Kompetenz für eine liebevolle und professionelle Begleitung von Kindern mit und ohne (drohender) Behinderung bis zum Schuleintritt und ihren Familien
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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