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Städtisches Klinikum Braunschweig gGmbH

Stellvertretende Bereichsleitung (m/w/d) Anästhesie Zentral-OP S2

Städtisches Klinikum Braunschweig gGmbH

📍 BraunschweigKliniken & KrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Städtisches Klinikum Braunschweig gGmbH
Standort
Braunschweig
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
23. Mai 2026

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Stellenbeschreibung

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Firma: Städtisches Klinikum Braunschweig gGmbH

UNTERNEHMENS-ID: 905465

Stellenausschreibungs-URL:

Karrierestufe

Keine Angabe

Beschäftigungsverhältnis

Vollzeit

Tätigkeitsbereich

Gesundheitswesen

Branchen

Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen

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Mit Dir sind wir noch besser

Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt. Pro Jahr werden fast 50.000 Patienten stationär und mehr als 200.000 Patienten ambulant behandelt.

Die Stelle im Überblick

ständige Vertretung der oben genannten Positionen, im Rahmen dieser Vertretung:

repräsentative Vertretung des Bereiches und des Berufsstandes

mitverantwortliche Planung des Mitarbeitenden Einsatzes

individuelle Mitarbeitenden- und allgemeine Teamentwicklung anhand unternehmenseinheitlicher Strukturen

Mitwirkung bei der Umsetzung ergebnisorientierter Maßnahmen, wie z.B. Zielvorgaben für die zugeordnete Einheit, Projekt- und Qualitätsmanagement

Teilnahme am pflegerischen Versorgungsprozess, Sicherstellung der fachgerechten Patientenversorgung unter Berücksichtigung geltender Standards

Umsetzung wirtschaftlicher Zielvorgaben

Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit

Das bieten wir

eigenverantwortliche Gestaltung des Bereichs in Abstimmung mit der Stationsleitung (m/w/d) und Pflegedienstleitung (m/w/d)

attraktive Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung

moderne und zukunftsorientierte Unternehmenskultur

Führungskräfteentwicklungsprogramme

zahlreiche finanzierte Fort- und Weiterbildungsangebote in unserem Bildungszentrum

umfangreiche Angebote zur gesundheitsfördernden Freizeitgestaltung

tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen

verbindliche Jahresurlaubsplanung und Dienstplansicherheit

Zulagen für Flexibilität bei Abweichung geplanter Dienste

Entgelteingruppierung nach Einsatzgebiet

Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe P12 TVöD.

Der Einsatz ist zunächst zur Führung auf Probe auf ein Jahr befristet.

Danach suchen wir

abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Pflegefachkraft (m/w/d)

abgeschlossene Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege

erfolgreiche abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege oder die Bereitschaft, diese unverzüglich zu absolvieren bzw. eine vergleichbare, nachgewiesene Leitungsqualifikation

mehrjährige aktuelle Berufserfahrung

Führungserfahrung ist wünschenswert

stabile Persönlichkeit mit ausgeprägter Loyalität und Empathie

ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten

Durchsetzungsfähigkeit und Konfliktfähigkeit

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