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St. Josefs-Hospital Wiesbaden GmbH

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) der C55

St. Josefs-Hospital Wiesbaden GmbH

📍 WiesbadenKliniken & KrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
St. Josefs-Hospital Wiesbaden GmbH
Standort
Wiesbaden
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) der C55

Ref.Nr. 260108

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) der C55

Ref.-Nr.: 260108

Ihre Zukunft im JoHo – modern, kollegial, vielfältig

Wir sind ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung in Trägerschaft einer Stiftung. Wir verbinden Hochleistungsmedizin, exzellente Pflege und ärztliches Fachwissen mit gelebter Menschlichkeit. Das JoHo verfügt über 17 Fachdisziplinen, rund 520 Betten und beschäftigt 1.900 Mitarbeitende. Zur operativen Versorgung stehen 13 Operationssäle sowie ein ambulantes Operationszentrum zur Verfügung. Jährlich versorgen wir rund 25.000 Patient:innen stationär. Angeschlossen ist unser Facharztzentrum Medicum mit 16 eigenständigen Facharztpraxen.

Für unsere Station C55 suchen wir ab dem 01.06.2026 eine stellvertretende Stationsleitung.

Das zeichnet Sie aus – Ihr Beitrag im Team

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d).

Sie verfügen oder bringen die Bereitschaft mit, die Weiterbildung zur Stationsleitung bzw. ein Studium zu absolvieren.

Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit zeichnet Sie aus.

Sie sind offen für neue Ideen, arbeiten selbständig und patientenorientiert.

Ihre Arbeitsweise ist stets geprägt durch Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.

Ihre rasche Auffassungsgabe und Ihr selbstsicheres Auftreten erlauben es Ihnen auch in akuten Situationen sowie im interdisziplinären Diskurs sicher und situationsangemessen zu reagieren.

Ihr Alltag bei uns – vielfältig & spannend

Sie übernehmen Führungsverantwortung für die Mitarbeiter*innen Ihres Teams.

Sie setzen sich für die Einhaltung von Absprachen ein und sind mitverantwortlich an der Entwicklung von patientenorientierten Prozessoptimierungen.

Sie sind mitverantwortlich für die Arbeitszeitorganisation im Team, z.B. Dienstplangestaltung, Urlaubsplanung, Reorganisation und Ausfallmanagement.

Sie zeichnet ein Organisationstalent mit Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit aus.

Ihre Vorteile im JoHo – mehr als nur ein Job

Attraktive Vergütung nach AVR/Caritas & betriebliche Altersvorsorge

Employee Assistance Program: OpenUp, Sportstudio-Rabatte & Job Rad

Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigte Angebote in der Apotheke & im JoHo Bistro

Familienfreundliche Strukturen

Attraktives BGF-Programm mit vielfältigen Angeboten – von Kursen wie Yoga bis hin zu fachspezifischen Schulungen und Fortbildungen zur Resilienzsteigerung

Ihr Kontakt zu uns wir freuen uns auf Sie:

Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Weich unter oder per Mail: pdl(at)joho.de gerne zur Verfügung.

Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen? Können Sie sich zudem mit den Leitlinien eines modernen, christlichen Krankenhauses identifizieren?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Referenznummer. Ihre Unterlagen richten Sie bitte an:

St. Josefs-Hospital Wiesbaden GmbH

Personalabteilung

Beethovenstraße 20

65189 Wiesbaden

E-Mail:

Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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