Stationsleitung (m/w/d) für die neonatologische Normalstation

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Mitarbeiteranzahl: mehr als 10.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: 425 Mio. bis 850 Mio. (EUR) (CompanyRevenue)

Branche: Gesundheitswesen (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Teilzeit

Vollzeit

Arbeitsort

90419 Nürnberg

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Jahressonderzahlung

Weiterbildungsprogramme

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Vollständige Stellenbeschreibung

Stationsleitung (m/w/d) für die neonatologische Normalstation

Diakoneo ist eines der größten Gesundheits- und Sozialunternehmen in Deutschland. Als international vernetztes diakonisches Unternehmen in Süddeutschland begleitet Diakoneo Menschen, die in ihren Lebenssituationen verlässliche Unterstützung suchen. Mit rund 10.000 Mitarbeitenden in über 200 Einrichtungen bieten wir umfassende Leistungen in den Bereichen Bildung, Gesundheit, Pflege, Wohnen, Assistenz, Arbeit und Spiritualität.

KLINIK HALLERWIESE-CNOPFSCHE KINDERKLINIK

Übernehmen Sie Verantwortung – als Stationsleitung unserer neonatologischen Normalstation in Nürnberg

(ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 32 Std./Woche | unbefristet)

Die Klinik Hallerwiese-Cnopfsche Kinderklinik mit insgesamt 285 Planbetten befinden sich in attraktiver, zentraler Stadtlage Nürnbergs und gliedern sich in die Fachbereiche Kinderheilkunde inklusive Kinderonkologie, Neonatologie / Pädiatrische Intensivmedizin, Anästhesie- und Allgemeine Intensivmedizin, Kinderchirurgie / Kinderorthopädie, Gynäkologie / Geburtshilfe, Innere Medizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie und belegärztliche Abteilungen. Die Kliniken bilden ein Perinatalzentrum Level I der höchsten Versorgungsstufe. Am Klinikstandort finden jährlich ca. 7.000 Operationen und über 3.000 Geburten statt.

Wir bieten

Betriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung

Fort- und Weiterbildung: Persönliches Bildungsbudget, Angebote zu Coaching & Supervision, unternehmenseigene Akademie und ein breites Angebot an E-Learnings in unserer Diakoneo Learning Zone.

Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle

Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition

Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte

Erfahren Sie mehr über unsere Benefits auf:

Ihre Aufgaben

Sie gestalten und steuern die Stationsabläufe effizient, transparent und zukunftsorientiert – unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen.

Sie sichern nicht nur die Pflegequalität, sondern entwickeln diese aktiv weiter und treiben innovative sowie evidenzbasierte Pflegekonzepte voran.

Mit einem modernen Führungsverständnis fördern Sie Ihr Team durch wertschätzende, agile Personalführung und gezielte Personalentwicklung.

Sie verantworten eine vorausschauende, faire und bedarfsorientierte Einsatzplanung und erstellen Dienst- und Urlaubspläne mit Blick auf Teamstabilität, Wirtschaftlichkeit und Versorgungsqualität.

In enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und der Pflegedirektion bringen Sie sich aktiv in strategische Entwicklungen ein und gestalten Veränderungsprozesse mit.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d).

Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zur Leitung einer pflegerischen Einheit abgeschlossen oder verfügen über ein Studium im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.