Mitarbeiter (m/w/d) im MD-Management

Teilzeit, Vollzeit

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 2004 (CompanyFounded)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Teilzeit

Vollzeit

Arbeitsort

Ludwigsburg

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Krankenversicherung

Firmenfahrrad-Leasing

Jobticket

Flexible Arbeitszeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Vertragslaufzeit: unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit möglich bis zu 100%

Unser Leistungsspektrum:

Das MD-Management ist dem Zentralen Medizincontrollings zugeordnet und arbeitet im Sinne einer Matrixorganisation zentral allen Kliniken und Abteilungen der RKH Gesundheit zu. Das Zentrale Medizincontrolling sorgt mit ca. 70 Mitarbeitenden für eine standortübergreifende Erlössicherung sowie einer korrekten Kodierung und Dokumentation von stationären Behandlungen. Zusätzlich ist das MD-Management für alle Prüfungen der RKH Kliniken verantwortlich.

Ihre Aufgaben:

Zusammenstellung, Prüfung und Aufbereitung abrechnungsrelevanter medizinischer und administrativer Unterlagen aus der elektronischen Patientenakte

Fristgerechter und vollständiger Unterlagenversand an den Medizinischen Dienst über das LE-Portal sowie an BG und PKV

Bearbeitung und Umsetzung von Rechnungskorrekturen der stationären Abrechnung nach DRG- und PEPP-System

Kommunikation und Abstimmung mit internen Schnittstellen (Medizincontrolling, Zentralarchiv, Patientenmanagement, klinische Bereiche)

Ihr Profil:

Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung, z. B. Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen, MFA, Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen

Berufserfahrung im Krankenhaus, idealerweise im Medizincontrolling, MD-Management oder in der Abrechnung stationärer Leistungen

Kenntnisse in der stationären Abrechnung nach DRG-System und Erfahrung in der Umsetzung von Rechnungskorrekturen

Erfahrung im Unterlagenversand im Rahmen der Rechnungsprüfungen gemäß § 275 SGBV

Sicherer Umgang mit Krankenhausinformationssystemen (KIS) sowie gängigen Office-Anwendungen (insb. MS Excel, Word)

Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten, hohe Einsatzbereitschaft sowie eine teamorientierte Arbeitsweise.

Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Unser Angebot:

Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen ab Entgeltgruppe EG 7 TVöD-K (je nach Qualifikation und Berufserfahrung)

Hinzu kommen Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Vergütungen

Eine interessante, selbständige und verantwortungsvolle Tätigkeit

Ein gutes Betriebsklima in einem aufgeschlossenen, kollegialen und qualifizierten Team

Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des hybriden Arbeitens

Eine strukturierte sowie umfassende Einarbeitung

Ihre Benefits:

Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum

Familie: Individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung

Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten

Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten

Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort

Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung