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Universitätsklinikum Bonn

Geschäftsführer*in

Universitätsklinikum Bonn

📍 BonnKrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Universitätsklinikum Bonn
Standort
Bonn
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
10. Mai 2026

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Stellenbeschreibung

Geschäftsführer*in

Geschäftsführer*in

VL/Uni Bonn

Geschäftsführer*in (100 %, TV-L 15)

Veröffentlicht am: 01.04.2026

Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.

Der Exzellenzcluster PhenoRob - Robotics and Phenotyping for Sustainable Crop Production sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, auf einer unbefristeten Position, eine*n

Geschäftsführer*in (100 %, TV-L 15)

Exzellenzcluster PhenoRob - Robotics and Phenotyping for Sustainable Crop Production

PhenoRob ist seit Januar 2019 im Rahmen der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder geförderter Exzellenzcluster der Universität Bonn in Kooperation mit dem Forschungszentrum Jülich. Nach erfolgreicher Evaluation wird der Cluster bis Ende 2032 weitergefördert. Im Zentrum von PhenoRob steht die Entwicklung daten- und modellgetriebener Ansätze für eine nachhaltige Nutzpflanzenproduktion. Durch die enge Verzahnung von Robotik, KI, Pflanzenwissenschaften und Agrarsystemforschung trägt der Cluster maßgeblich zur Transformation der landwirtschaftlichen Produktion bei. Weitere Informationen finden Sie unter:

Bewerbungsfrist:

03.05.2026

Kennziffer:

2026/174

Arbeitszeit:

Vollzeit

Tätigkeitsbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Laufzeit:

unbefristet

Entgeltgruppe:

TV-L EG 15

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Ihre Aufgaben

Strategische Steuerung und Strukturentwicklung

Strategische Gesamtsteuerung und Weiterentwicklung des Clusters in enger Abstimmung mit der Clustersprechergruppe,

Konzeptionelle Verantwortung für zentrale Querschnittsbereiche (Gender & Diversity, Nachwuchsförderung, Internationalisierung, Kommunikation, Netzwerkbildung),

Entwicklung nachhaltiger Governance- und Kooperationsstrukturen sowie Steuerung eines integrierten Monitorings zur Qualitätssicherung und strategischen Entwicklungsplanung.

Finanz- und Ressourcenverantwortung

Gesamtverantwortung für Budgetplanung, Drittmittelbewirtschaftung und Finanzcontrolling eines mehrjährigen Förderbudgets in Millionenhöhe,

Gewährleistung der regelkonformen Mittelverwendung unter komplexen Fördervorgaben einschließlich Weiterentwicklung von Controlling- und Compliance-Strukturen.

Leitung und Organisation

Gesamtverantwortliche Leitung der Geschäftsstelle mit Führung eines Teams,

Sicherstellung effizienter Prozesse, professioneller Abläufe und einer leistungsorientierten Organisationskultur,

Koordination mit der Hochschulverwaltung und mit den Kooperationspartnern.

Governance, Förderbeziehungen und Antragstellung

Steuerung der Zusammenarbeit mit DFG, beteiligten Universitäten, Forschungseinrichtungen und internationalen Partnern,

Verantwortung für Berichte, Evaluierungen und Begutachtungsverfahren,

Mitwirkung bei der Gesamtkoordination des Folge- bzw. Verlängerungsantrags.

Wir bieten

Eine strategische Leitungsfunktion mit hohem Gestaltungsspielraum in einem international sichtbaren Exzellenzcluster der Universität Bonn,

Ein anspruchsvolles Aufgabenfeld im unmittelbaren Austausch mit Wissenschaftler*innen sowie nationalen und internationalen Partnern,

Ein leistungsstarkes, professionelles Umfeld mit exzellenter Forschungsinfrastruktur,

Raum für eigenverantwortliches Handeln und nachhaltige strukturelle Gestaltung,

Möglichk

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