Musiktherapeut / Kreativtherapeut Schwerpunkt Musik (m/w/d)
Rheinhessen-Fachklinik Alzey Zentrum für Psychiatrie, Psychotherapie und Neurologie
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Details
- Unternehmen
- Rheinhessen-Fachklinik Alzey Zentrum für Psychiatrie, Psychotherapie und Neurologie
- Standort
- Alzey
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 30. Mai 2026
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Stellenbeschreibung
Musiktherapeut / Kreativtherapeut Schwerpunkt Musik (m/w/d)
Rheinhessen-Fachklinik Mainz
Mainz
Vollzeit
Kennziffer: 4525
Musiktherapie, die wirkt.
Musiktherapeut (m/w/d) / Kreativtherapeut Schwerpunkt Musik
Kinder- und Jugendpsychiatrie
Vollzeit · 38,5 Std./Woche · befristet für 2 Jahre
Start: 01.07.2026
Sie möchten Kinder und Jugendliche mit psychischen Erkrankungen durch Musik erreichen?
Sie möchten therapeutisch arbeiten – eingebettet in ein professionelles, interdisziplinäres Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Die Rheinhessen-Fachklinik Mainz bietet ein breites Behandlungsspektrum in der Kinder- und Jugendpsychiatrie, -psychotherapie und -psychosomatik sowie in der Kinderneurologie, im Sozialpädiatrischen Zentrum und im MZEB.
Ihre Aufgaben:
Planung und Durchführung musiktherapeutischer Angebote im Einzel- und Gruppensetting
Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Verhaltensauffälligkeiten und psychischen Erkrankungen
Begleitung und Beratung von Familien im Behandlungsverlauf
Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
Weiterentwicklung und praktische Umsetzung des Kreativtherapiekonzeptes der Klinik
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium der Musiktherapie
Erste Berufserfahrung im therapeutischen Bereich
Kenntnisse der gängigen kinder- und jugendpsychiatrischen Krankheitsbilder
Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Fähigkeit zur Integration in interdisziplinäre Teamstrukturen
Professioneller und wertschätzender Umgang mit herausforderndem Verhalten
Wir bieten Ihnen:
Gehalt: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L, EG 9a, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
Altersvorsorge: VBL-Karlsruhe
Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
Fachliteratur: Kostenfreier Zugang zu Fachliteratur aus vielen Bereichen der Medizin über eine innovative Online-Bibliothek
Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Geldprämien für jede eingestellte Empfehlung
Attraktive Mitarbeiterbenefits: Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten, Betriebsrestaurant und Jobrad-Leasing
Ihre Bewerbung:
Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4525 bis zum 19.04.2026 direkt über unser Onlineportal auf
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Ihre Ansprechpersonen:
Julia Franz
Abteilungsleitung Personalmarketing und -entwicklung
06731/50-2302
Prof. Dr. med. Dipl.-Psych. Michael Huss
Ärztlicher Direktor
06731/50-1213
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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