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Universitätsklinikum Ulm

Bereichsleitung (w/m/d) für die Klinik für Innere Medizin I, Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie und Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie

Universitätsklinikum Ulm

📍 UlmKliniken & KrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)Mehr Klinik it JobsKlinik it in Ulm

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Details

Unternehmen
Universitätsklinikum Ulm
Standort
Ulm
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
24. Mai 2026

Geschätztes Gehalt

5.103 – 9.182 EUR

TV-Ärzte/VKA I-II · brutto/Monat

Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.

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Stellenbeschreibung

Vollzeit, Befristeter Vertrag

Gegründet: 1982 (CompanyFounded)

Branche: Krankenhäuser & Kliniken (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Befristeter Vertrag

Vollzeit

Arbeitsort

89081 Ulm

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Vollständige Stellenbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Bereichsleitung (w/m/d) für die Klinik für Innere Medizin I, Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie und Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Als Bereichsleitung sind Sie zuständig für den Pflegedienst der gastroenterologischen, gastrointestinal- onkologischen, nephrologischen und endokrinologischen Stationen. Außerdem der Dialyse, Endoskopie wie auch der Strahlen-Tagesklinik und der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie. Im Organigramm sind Sie die Führungskraft der Stationsleitungen und der Pflegedienstleitung nachgeordnet.

Ihre Aufgaben:

Umsetzung eines an den Zielen des Universitätsklinikums orientierten Qualitätsmanagements in dem unsere Patienten im Vordergrund stehen

Verantwortung für patientenorientierte und betriebswirtschaftliche Organisation

Personalführung, Personalentwicklung, Personalbeurteilung und Arbeitszeitmanagement

Anwendung einer optimalen Personaleinsatzplanung sowie Koordinierung des Arbeitszeitmanagements

Projekt – und Prozessmanagement

Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und den pflegerischen Stationsleitungen

Was wir Ihnen bieten:

Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg (agu-uniklinika.de/entgeltordnung-2020/)

Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung

Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, z.B. Fachweiterbildungen, Zusatzqualifikationen und Unterstützung beim berufsbegleitenden Studium

Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe

Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV

Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)

Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (w/m/d)

Abgeschlossenes Managementstudium (mindestens Bachelorabschluss)

Leitungs- und Führungserfahrung

Ergebnis-, mitarbeiter- und zielorientierter Führungsstil

Fähigkeit zum abteilungsübergreifenden Denken und Handeln

Organisations- und Durchsetzungsvermögen

Kompetenzen in Schlüsselqualifikationen wie Kommunikation, Fach- und Sozialkompetenz

Verantwortungsbewusstsein, Kreativität und Belastbarkeit

Vertragsart: Befristet

Beschäftigungsart: Vollzeit

Bewerbung bis: 16.04.2026

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Dann bewerben Sie sich über unser Online-Formular hier:

Kontakt:

Nähere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie von Frau Theresa Waibel, Pflegedienstleitung, , E-Mail theresa.waibel(at)uniklinik-ulm.de

Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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