Pflegefachkraft (m/w/d) für die Klinik für Geriatrie
Thüringen-Kliniken "Georgius Agricola" GmbH
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Details
- Unternehmen
- Thüringen-Kliniken "Georgius Agricola" GmbH
- Standort
- Saalfeld
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 1. August 2026
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Stellenbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Klinik für Geriatrie
HeyJobs-geprüft
Rudolstadt
Vollzeit
Vor einem Tag veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Klinik für Geriatrie bei Thüringen-Kliniken GmbH
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Pflegefachkraft (m/w/d) für die Klinik für Geriatrie
Vollzeit
Hugo-Trinckler-Straße null, 07407 Rudolstadt
Mit Berufserfahrung
17.06.26
Als Pflegefachkraft (m/w/d) in unserer Klinik für Geriatrie spielen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung und Pflege unserer geriatrischen Patienten. Sie arbeiten eng mit einem interdisziplinären Team zusammen, um die bestmögliche Versorgung der Patienten sicherzustellen.
Was Sie mitbringen sollen:
3-jährige examinierte Pflegefachkraft im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege und/oder Altenpflege
Organisationsfähigkeit und Qualitätsbewusstsein
Flexibilität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft sowie Engagement und Verlässlichkeit
Freude im Umgang mit hochaltrigen und schwerstkranken Patienten
Ihr Aufgabenprofil:
Durchführung und Gewährleistung einer fachgerechten Pflege und Dokumentation
Mitverantwortung eines patientenorientierten Arbeitsablaufes
Umsetzung einer ganzheitlichen, aktivierenden und mobilisierenden Pflege
Durchführung der individuellen Pflegeprozessplanung sowie deren Evaluation
kooperative und ergebnisorientierte enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
Teilnahme am 3-Schichtsystem
Was Sie erwartet:
ein unbefristeter Arbeitsvertrag
ein professionelles Behandlungsteam mit einer engagierten Kollegenschaft
ein strukturiertes Einarbeitungskonzept
Vergütung nach dem Haustarifvertrag der Thüringen-Kliniken
attraktive Zulagenzahlungen sowie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 70%
Geriatriezulage in Höhe von 75€ monatlich (bei Vollzeit/reduziert sich anteilig bei Teilzeit)
kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und innerbetriebliche Fortbildungen
betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
Dienstfahrrad- Leasing sowie umfangreiche Rabatte im Bonussystem von Corporate Benefits
eine kostenfreie Mitgliedschaft im Fitnessstudio
Zuschlag zu Ferienlager oder Klassenfahrten i.H.v. 100€ pro Kind/pro Jahr
Mittagsversorgung in unseren Betriebsrestaurants
Die Stelle ist nach individueller Vereinbarung in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.
Die Eingruppierung erfolgt nach dem Haustarifvertrag in Entgeltgruppe 5. Ihre Berufserfahrung wird Ihnen bei der Eingruppierung vollständig anerkannt!
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an [E-Mail Adresse gelöscht] oder die Abteilung Personalrecruiting.
Für Fragen steht Ihnen die Bereichspflegedienstleitung Frau Pfeil gern telefonisch zur Verfügung 03672/ 456 4151.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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