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Marienhospital Münsterland GmbH

Praxisanleitung (gn*) Ambulante Pflege

Marienhospital Münsterland GmbH

📍 SteinfurtKliniken & KrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Marienhospital Münsterland GmbH
Standort
Steinfurt
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

Praxisanleitung (gn*) Ambulante Pflege

Kennziffer: 12055

Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach AVR-C (in Anlehnung) | UKM Marienhospital | Ambulanter Pflegedienst

Komm zu uns ins UKM Marienhospital! Bei uns arbeiten wir fachübergreifend für ein gemeinsames Ziel: erstklassige Gesundheitsversorgung für Menschen aus der Region. Freue Dich auf abwechslungsreiche Aufgaben in einem familiären und gemeinsamen Miteinander.

Du möchtest Dich mit uns für Menschen einsetzen? Dann freuen wir uns auf Deine fachkompetente Mitarbeit im Ambulanten Pflegedienst! Der Leitsatz „ambulant vor stationär“ wird bei uns gelebt. Wir versorgen Patient*innen im häuslichen, gewohnten Umfeld und auch in palliativen Situationen. Miteinander – und in Zukunft mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

Versorgung von Patient*innen im häuslichen Bereich

Unterstützung und Anleitung von Auszubildenden und Studierenden im Rahmen der Praxisanleitung (Praxisanleitung in der ambulanten Pflege)

Grundpflege SGB XI

Behandlungspflege SGB V

Planung und Dokumentation

Beratung von Patient*innen und Angehörigen

Kooperation und Vernetzung mit anderen Diensten und Ärzt*innen

ANFORDERUNGEN:

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (gn*))

Praxisanleitungsschein sowie Bereitschaft, Praxisanleitung in der ambulanten Pflege durchzuführen

Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Fahrerlaubnis der Klasse B

Selbstständiges Arbeiten

Teamfähigkeit und Flexibilität

Organisations- und Entschlussfähigkeit

WIR BIETEN:

Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung

30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester

Vergütung nach AVR-C (in Anlehnung). Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation. Die Zuordnung zu den Erfahrungsstufen erfolgt unter Berücksichtigung von Berufserfahrung.

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung

Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine

Rückfragen an: Alexandra Mai, Pflegedienstleitung, T 02552 79-1210

Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 13.05.2026.

BESTE BEDINGUNGEN:

Abwechslungsreich

Familienfreundlich

Wertschätzung

Fort- und Weiterbildung

Weitere Vorteile

(*gn=geschlechtsneutral)

▼ Weitere Infos

Die UKM Marienhospital GmbH unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Unser Hinweis an Personaldienstleister:

Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.

UKM Marienhospital GmbH ⦁ Mauritiusstraße 5 ⦁ 48565 Steinfurt ⦁

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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