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Thüringen-Kliniken "Georgius Agricola" GmbH

Mitarbeiter/In im Sozialdienst (m/w/d)

Thüringen-Kliniken "Georgius Agricola" GmbH

📍 SaalfeldKliniken & KrankenhäuserTeilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Thüringen-Kliniken "Georgius Agricola" GmbH
Standort
Saalfeld
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
6. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

Mitarbeiter/In im Sozialdienst (m/w/d)

41.973 € – 54.470 € pro Jahr - Festanstellung

Stellenbeschreibung

Gehalt

41.973 € – 54.470 € pro Jahr

Anstellungsart

Festanstellung

Arbeitsort

Saalfeld

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Jahressonderzahlung

Weiterbildungsprogramme

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfahrrad-Leasing

Vollständige Stellenbeschreibung

Über uns:

Die Thüringen-Kliniken sind ein kommunales Klinikunternehmen mit Standorten in Saalfeld, Rudolstadt und Pößneck. Als ein modernes Dienstleistungszentrum im Gesundheitswesen mit jährlich rund 70.000 stationären und ambulanten Patienten bieten Sie eine breit gefächerte medizinische Versorgung auf hohem Niveau an.

Was Sie mitbringen sollen:

abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger/In oder Pflegefachfrau/-mann

mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den genannten Ausbildungsberufen

Ausbildung zum/zur Casemanager/In oder die verpflichtende Bereitschaft, diese zu absolvieren

eine fachlich qualifizierte und engagierte Persönlichkeit sowie Einsatzbereitschaft und Flexibilität

Verantwortungsbereitschaft und Sozialkompetenz

Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

gültige Fahrerlaubnis

Bitte beachten Sie, dass Sie gegen folgende Erkrankungen geimpft sein müssen:

Masern, Windpocken

Was wir Ihnen bieten:

ein spannendes Arbeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

attraktive tarifliche Vergütung und eine Jahressonderzahlung in Höhe von 70%

30 Tage Urlaub

die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel im Rahmen einer Kernarbeitszeit zu gestalten

Kontinuierliche Weiterbildung und Förderung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge

Dienstfahrrad-Leasing sowie umfangreiche Rabatte im Bonussystem von Corporate Benefits

eine kostenfreie Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Die Stelle ist unbefristet mit 30h/Woche zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Haustarifvertrag in EG 6/ mit erfolgreicher Qualifikation als Casemanager EG 7. Der Einsatz erfolgt vordergründig am Standort Saalfeld, die Bereitschaft an anderen Standorten auszuhelfen wird vorausgesetzt.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Aschenberner gern telefonisch zur Verfügung (03671/ 541100).

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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