Pflegefachkraft / PFK Praxisanleiter Neonatologie (m/w/d)

Pflegefachkraft / PFK Praxisanleiter Neonatologie (m/w/d)

45138 Essen

Vollzeit

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 2008 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: 85 Mio. bis 425 Mio. (EUR) (CompanyRevenue)

Branche: Gesundheitswesen (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitsort

45138 Essen

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Zusätzliche Altersversorgung

Vollständige Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben:

Praxis anleiten – du planst, führst und evaluierst strukturierte Praxisanleitungen für Auszubildende und neue Kolleg:innen auf der Neonatologie durch.

Kompetenzen prüfen – du führst Lernstandserhebungen, Praxisbeurteilungen und Feedbackgespräche durch.

Qualität sichern – du entwickelst Einarbeitungs- und Anleitungskonzepte weiter und dokumentierst gesetzeskonform.

Du vervollständigst unser Team, wenn du...

eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Kinderkrankenschwester / Kinderkrankenpfleger (m/w/d) hast.

die Weiterbildung zur Praxisanleiterin/zum Praxisanleiter (mind. 200 Stunden) erfolgreich abgeschlossen hast.

selbständig, sorgfältig und zuverlässig arbeitest und deine jährlichen Fortbildungsstunden verlässlich absolvierst.

ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Offenheit, Organisationstalent und Teamgeist mitbringst.

fundierte Theorie- und Praxiskenntnisse in der Neonatologie hast und patientenorientiert sowie wirtschaftlich denkst und handelst.

Warum wir?

Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf

Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich

Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen

Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil

Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad

Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Silke Kloppenburg, stellvertretende Pflegedirektorin, gerne unter 0201 897-2102, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.

Das Elisabeth-Krankenhaus Essen stellt als Akademisches Lehrkrankenhaus mit 531 Betten in 13 Fachabteilungen die örtliche Grund- und Regelversorgung sicher und nimmt in den Schwerpunkten Herz und Gefäße, Frau und Kind, Diabetes und Niere sowie Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes zudem Aufgaben der Maximalversorgung wahr. Jährlich werden hier fast 30.000 Patienten stationär und über 85.000 Patienten ambulant behandelt.