Systemadministrator HR IT Systeme (m/w/d)

Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt. Pro Jahr werden fast 50.000 Patienten stationär und mehr als 200.000 Patienten ambulant behandelt.TätigkeitsbeschreibungAdministration und Weiterentwicklung der HR Systeme ADP Paisy advanced und AtossProzessoptimierung: Identifikation und Umsetzung von Verbesserungspotenzialen zur Steigerung der SystemeffizienzBetreuung und Überwachung von Datenladungen, Integrationen, Schnittstellen sowie AutomatisierungenErstellen, Pflegen und Weiterentwickeln von Reports und DashboardsSicherstellung der System‑ und Datenintegrität durch regelmäßige Kontrollen und AuditsUnterstützung bei Release‑Updates und neuen Features, Test, Roll‑out und Schulung der AnwenderZusammenarbeit mit Fachbereichen zur Abbildung von Geschäftsprozessen und Optimierung der SystemnutzungSchulung von Anwendern sowie Erstellung von Dokumentationen und Betriebs‑ bzw. AnwenderhandbüchernUmsetzung von Tarifabschlüssen, gesetzlichen Änderungen und BetriebsvereinbarungenMitwirkung bei Projekten (team- und fachübergreifend)Benutzer- und Berechtigungsmanagement: Einrichtung und Wartung von Benutzerrollen, Sicherheitsgruppen und ZugriffsrechtenSupport & Fehleranalyse: 1st–2nd-Level-Support für interne Anwender, Analyse und Behebung technischer StörungenZusammenarbeit mit externen Dienstleistern und HerstellernVoraussetzungenabgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft mit IT‑Schwerpunkt) oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung in der Administration von Zeitwirtschafts- und Payrollsystemen (idealerweise 2–5 Jahre oder mehr)Kenntnisse in HR-Prozessen, insbesondere Zeitwirtschaft und EntgeltabrechnungErfahrungen mit Schnittstellen und Reportinghohe Affinität zu IT‑Systemen, Prozessen und Daten – analytische Denkweise, strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und Fähigkeit, technische Inhalte verständlich für Fachbereiche aufzubereitenDienstleistungs‑ und serviceorientiertes Denken, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildungselbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit einer hohen Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer ZusammenarbeitWir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft unseres Klinikums zu gestalten.Ihr skbs Recruiting-Team Kontakt: