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Christophorus-Kiniken GmbH

Pflegefachkraft (w/m/d) als pflegerische Leitung für die Abteilung Pneumologie mit Allg. Innere Medizin

Christophorus-Kiniken GmbH

📍 CoesfeldKrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)Mehr Klinik it JobsKlinik it in Coesfeld

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Details

Unternehmen
Christophorus-Kiniken GmbH
Standort
Coesfeld
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
2. August 2026

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Stellenbeschreibung

Pflegefachkraft (w/m/d) als pflegerische Leitung für die Abteilung Pneumologie mit Allg. Innere Medizin

Christophorus-Kliniken GmbH

Dülmen

Pflegefachkraft (w/m/d) als pflegerische Leitung für die Abteilung Pneumologie mit Allg. Innere Medizin Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund 2.300 hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa 60.000 Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund 3.400 Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Wir suchen eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die Freude daran hat, ein erfahrenes Team zu führen, Prozesse weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns und der stellv. pflegerischen Leitung die Zukunft unsere Pneumologie mit Allg. Innere Medizin zu gestalten. Die Position bietet die Möglichkeit, bestehende Strukturen weiterzuentwickeln, innovative Ideen einzubringen und die Qualität unser Patientenversorgung nachhaltig zu prägen. Kennung: dA3-2026-000839 Bezeichnung: Pflegefachkraft (w/m/d) als pflegerische Leitung für die Abteilung Pneumologie mit Allg. Innere Medizin Berufsgruppe: Pflege Eintrittsdatum: 15.09.2026 Anstellung: Vollzeit Aufgaben: Durchführung regelmäßiger Teamgespräche sowie Teilnahme an stationsübergreifenden Leitungssitzungen und Bereichskonferenzen Aktive, kontinuierliche und kooperative Zusammenarbeit im interprofessionellen Team Sicherstellung eines reibungslosen Stationsablaufs durch effektive Dienstplanung, transparente Aufgabenverteilung, Ressourcensteuerung und ein kollegiales, transparentes Ausfallmanagement Kontrolle und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Lagerung sowie Verfügbarkeit aller erforderlichen Materialien und Arbeitsmittel Analyse, Weiterentwicklung und Evaluation medizinisch-pflegerischer Organisations- und Administrationsprozesse sowie Überprüfung von Ergebnissen und Wirksamkeit Professionelle Vertretung der Station in Gremien und Konferenzen sowie aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Pflegebereichs Sicherstellung, Planung und Durchführung einer qualitativ hochwertigen Grund- und Behandlungspflege auf Basis aktueller Pflege- und Expertenstandards unter Berücksichtigung der individuellen Ressourcen und Bedürfnisse der Patient:innen Assistenz bei ärztlichen Visiten sowie Umsetzung ärztlicher Anordnungen in Diagnostik und Therapie unter klarer Berücksichtigung der Abgrenzung zwischen ärztlichen und pflegerischen Tätigkeiten Erhebung von Fort- und Weiterbildungsbedarfen sowie Sicherstellung der fachlichen Schulung, Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender, Auszubildender und Teilnehmenden an Fachweiterbildungen Anregung, Planung, Kooperation und Umsetzung stationsbezogener Projekte sowie Begleitung von Veränderungsprozessen Führung auf Augenhöhe, Motivation und Weiterentwicklung des Pflegeteams einschließlich Konfliktmanagement und Förderung einer offenen Feedback- und Gesprächskultur Umsetzung, Überwachung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Arbeitsanweisungen, Sicherheitsvorschriften, Hygienerichtlinien und Verfahrensanweisungen für alle Mitarbeitenden der Station Profil: Abgeschlossen

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