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Klinikum Dortmund gGmbH

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Ambulanz der Hautklinik

Klinikum Dortmund gGmbH

📍 DortmundKliniken & KrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)Mehr Mfa JobsMfa in Dortmund

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Details

Unternehmen
Klinikum Dortmund gGmbH
Standort
Dortmund
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
28. Mai 2026

Geschätztes Gehalt

5.103 – 9.182 EUR

TV-Ärzte/VKA I-II · brutto/Monat

Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.

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Stellenbeschreibung

Die Klinikum Dortmund gGmbH (in Trägerschaft der Stadt) ist als Klinikum der Universität Witten/Herdecke ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 1.408 Planbetten, ca. 5.100 Mitarbeitern und verfügt (bis auf die Psychiatrie) über sämtliche medizinische Fachrichtungen. Das Klinikum behandelt jährlich über 415.000 Patientinnen und Patienten, davon rd. 65.000 stationär.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung eine

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Ambulanz der Hautklinik

Wir wünschen uns von Ihnen:

abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellte (m/w/d)

die Sicherstellung der funktionsdiagnostischen und behandlungsspezifischen Abläufe

die Fähigkeit, sich in das bestehende Team zu integrieren

Empathie bzw. ausgeprägtes Verständnis bei der Betreuung und Versorgung von ambulanten Patientinnen/Patienten

die interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit mit allen anderen Berufsgruppen

gute EDV-Kenntnisse

Umsetzung unseres Unternehmenskodex

Wir bieten Ihnen:

ein vielfältiges Spektrum an komplexen diagnostischen Verfahren und Behandlung von stationären und ambulanten Patienten

ein motiviertes, nach aktuellen medizinischen und pflegerischen Erkenntnissen arbeitendes Team zur Versorgung der pflegerisch und medizinisch anspruchsvollen Patienten im Ambulanzbereich sowie

Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)

zusätzliche vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes

die Möglichkeit der Entgeltumwandlung für Fahrradleasing und Altersvorsorge

Zuschuss zum ÖPNV Ticket

fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung

zahlreiche betriebliche Gesundheitsangebote

verschiedene Vergünstigungen bzw. Mitarbeiterrabatte (Fitnessstudio, Wellness, Reisebüro etc.)

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben steht Ihnen für eine erste persönliche Kontaktaufnahme und weitere Auskünfte gerne die Pflegedienstleitung Herr Strutz unter der Email zur Verfügung.

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