Pflegefachkraft Nachschicht / Dauernachtwache w/m/d
SRH Klinikum Naumburg
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Details
- Unternehmen
- SRH Klinikum Naumburg
- Standort
- Naumburg
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 16. Juni 2026
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Stellenbeschreibung
Pflegefachkraft Nachschicht / Dauernachtwache w/m/d
Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpfleger (wmd) für die Nachtschicht gesucht:
Wenn andere schlafen gehen, werden Sie erst wach? Keine Lust mehr auf frühes Aufstehen und ständig wechselnde Schichten? Oder lässt sich die Nachtarbeit besser mit Ihrem Privatleben vereinbaren?
Dann bewerben Sie sich jetzt als Dauernachtwache für unsere chirurgischen, internistischen, geriatrischen und orthopädischen Stationen.
Erfahre mehr über unser Unternehmen:
Zur gemeinnützigen SRH Klinikum Burgenlandkreis GmbH gehören zwei Krankenhäuser mit insgesamt 750 Betten, 16 Fachabteilungen und über 1.000 Mitarbeitenden an den Standorten in Naumburg und Zeitz. Der Klinikstandort Naumburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums in Jena und der Universität Halle und verfügt über 470 Betten. Jährlich werden 16.000 stationäre und 22.000 ambulante Patienten behandelt. Unsere 13 Fachkliniken und Funktionsbereiche bieten eine breite und verlässliche Grundversorgung ergänzt um spezialisierte Angebote in allen diagnostischen und therapeutischen Bereichen. Die Mitarbeiter sind unser Schatz, wir fordern und fördern sie.
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Aufgabenbereich:
Pflege
Standort:
Naumburg
Unternehmen:
SRH Klinikum Naumburg
Beschäftigungsart:
Employment, Partime
Karrierelevel:
Berufseinsteiger:innen, Berufserfahrene
Wir bieten:
Faire Vergütung für Pflegefachkräfte | nach SRH-Kliniken-Tarifvertrag, inklusive Pflegezulage und Jahressonderzahlungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen
Jährliche Feedback- & Entwicklungsgespräche sowie Mitarbeiterbefragungen | für die gezielte Definition Ihrer Entwicklungswünsche und einen offenen Dialog auf Augenhöhe
Prämien für Verbesserungsvorschläge | Bringen Sie Ihre Ideen ein und profitieren Sie von unserem Prämienmodell
Entwicklung nach Ihren Vorstellungen | Ob fachliche Spezialisierung oder persönliche Weiterbildung – Praxisanleitung, Supervision, Deeskalationstraining und vielseitige Fortbildungen fördern Sie als Pflegefachkraft aktiv, individuell und finanziell unterstützt.
Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt | Sie bestimmen Ihre wöchentliche Arbeitszeit bzw. die Anzahl Ihrer Dienste. So schaffen wir Raum für das, was Ihnen wichtig ist – sei es Familie, Freizeit oder persönliche Balance
zahlreiche Rabatte | in Mode, Technik, Reisen, Sport und Mobilität
Exklusive SRH-Vorteile | rabattiertes Mittagessen, nahe gelegene Mitarbeiterparkplätze, SRH-Event, Rabatte bei unserer SRH University und mehr
Aufgabe:
patientenorientierte allgemeine und spezielle Pflege nach ganzheitlichen Gesichtspunkten und unter Einhaltung der Pflegestandards
selbstständige Organisation, Koordination und Durchführung pflegerischer Abläufe
enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
Durchführung der patientenbezogenen Dokumentation
Profil:
eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) / Krankenschwester w/m/d / Pflegefachfrau w/m/d oder Altenpfleger (w/m/d)
hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
Kontaktfähigkeit und hohe soziale Kompetenz im Umgang mit den Patient:innen
Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:
Katja Oertel | Pflegedienstleitung | I E-Mail:
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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