Sozialarbeiter*in
Reha-Zentrum Todtmoos - Klinik Wehrawald der DRV-Bund
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Details
- Unternehmen
- Reha-Zentrum Todtmoos - Klinik Wehrawald der DRV-Bund
- Standort
- Todtmoos
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 5. August 2026
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Stellenbeschreibung
Sozialarbeiter*in
Auf einem Blick
Ort: Todtmoos
Bewerbungsfrist: 30.04.2026
Eintrittsdatum: nächst möglicher Termin
Beschäftigung: Teilzeit (50 - 75%), unbefristet
Vergütung: Entgeltgruppe 9b gem. § 23 TVÜ DRV-Bund; zzgl. Zulage
Ausschreibungsnr.: 17-23-13-2026
Jetzt bewerben
Vorteile
30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
Familienfreundliche Arbeitszeit
Unbefristete Stellen
Betriebssportangebote
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Tätigkeitsbereich
Unsere moderne Rehabilitationsklinik im Herzen des Hochschwarzwaldes bietet mit 224 Betten hochwertige Rehabilitationsmedizin in den Indikationen Psychosomatik, Pneumologie und Psychopneumologie an. Wir sind überzeugt, dass Erfolg haben ein Teamsport ist. Die erfolgreiche und motivierte Behandlung unserer Rehabilitanden gehört zu unseren obersten Zielen. Dabei ist Stehenbleiben keine Option für uns. Wir bieten die beste Grundlage für Freude an der Arbeit mit einer offenen, strukturierten Unternehmenskultur und Freiraum zur persönlichen Weiterentwicklung.
Wir sind ein innovatives Reha-Zentrum, das Pilot-Projekte die Duale Rehabilitation in der Indikation Psychopneumologie der Deutschen Rentenversichung Bund mitentwickelt und im Rahmen von Studienprojekten erprobt. Abteilungsübergreifend haben wir das multimodale Konzept zur Behandlung des Post-Covid-Syndroms entwickelt, das wir ebenfalls wissenschaftlich begleiten und ständig weiter optimieren. Wir gehören bundesweit zu den besten Reha-Zentren und sind stolz sowohl über die Rückmeldungen unserer Rehabilitand*innen als auch aus den Fachkreisen.
Ihre Aufgaben
Sie beraten Patient*innen im Zusammenwirken mit den zuständigen Stellen
Sie verhandeln mit Sozialämtern, Rentenversicherungsträgern, sozialen und kirchlichen Einrichtungen
Sie führen die Nachsorgeberatung aus und vermitteln in Nachsorgeangebote
Sie vermitteln Fachinformationen in Vorträgen
Die Tätigkeit erfordert den regelmäßigen Umgang mit dem PC (z. B. Word, Excel, PowerPoint, Klinikinformationssystem KIS).
Wir erwarten
Sie verfügen über einen an einer Hochschule (oder Fachhochschule) abgeschlossenen Bachelor oder vergleichbaren Abschluss (Diplom FH) im Studiengang Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
Wir bieten
Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
Eine strukturierte Einarbeitung (auch für Berufsrückkehrer)
Ein angenehmes interdisziplinäres Miteinander mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Unterstützung bei Ihrer beruflichen Weiterbildung und -entwicklung
Gute Vereinbarkeit von Beruf und privaten Interessen, familienfreundliche Arbeitszeiten
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Die Möglichkeit der Hospitation (Kost und Logis werden gestellt)
Nutzung unseres hausinternen Schwimmbades, des Kraftraums und der Sauna als Mitglied der Betriebssportgruppe
30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
Unbefristete Stelle
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige externe Supervision
Erfassung und Ausgleich ggf. anfallender Überstunden
Betriebliches Gesundheitsmanagement
weitere Informationen
Bewerber*innen, die sich in der engeren Auswahl befinden, werden zu einem Gespräch eingeladen.
Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Fraue
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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