Stationsleitung mind. 90 % für den Bereich Innere Medizin/ Pneumologie (m/w/d)
Knappschaftskrankenhaus Bottrop
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Details
- Unternehmen
- Knappschaftskrankenhaus Bottrop
- Standort
- Bottrop
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinstunternehmen (0 - 9 MA)
- Aktualisiert
- 7. Juni 2026
Geschätztes Gehalt
5.103 – 9.182 EUR
TV-Ärzte/VKA I-II · brutto/Monat
Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.
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Stellenbeschreibung
Stationsleitung mind. 90 % für den Bereich Innere Medizin/ Pneumologie (m/w/d)
Vollzeit/Teilzeit
Stationsleitung mind. 90 % für den Bereich Innere Medizin/ Pneumologie (m/w/d)
Jobdetails
VÖ-Datum:
20.04.2026
Anstellung:
Vollzeit/Teilzeit
Befristet:
Nein
Befristet bis:
Job-ID:
10042
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Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.
Die Knappschaft Kliniken Bottrop GmbH vereint zwei leistungsstarke Krankenhausstandorte unter einem Dach: die Knappschaft Kliniken Bottrop und die Knappschaft Kliniken Marienhospital Bottrop. Mit über 2.000 Beschäftigten und über 680 Betten bieten beide Häuser gemeinsam ein breites medizinisches Leistungsspektrum in insgesamt mehr als 20 Fachkliniken. Modern ausgestattet, fachlich anerkannt und eng mit Forschung und Lehre der Universität Duisburg-Essen verbunden, steht die Knappschaft Kliniken Bottrop GmbH für eine hochwertige, patientenorientierte Versorgung und die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in der Region.
Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.
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Die Knappschaft Kliniken Bottrop GmbH sucht für die Fachdisziplinen Innere Medizin/ Pneumologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine
Stationsleitung mind. 90 % für den Bereich Innere Medizin/ Pneumologie (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit
Marienhospital Bottrop
Ihre Aufgaben
Grund- und Behandlungspflege; Eigenverantwortlich pflegerische Tätigkeiten am Patienten, angelehnt an die jeweils gültigen Pflegestandards des Hauses, auszuführen.
Planung, Umsetzung, Evaluation und Dokumentation des Pflegeprozesses unter Beachtung und Förderung der Ressourcen des Patienten
fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Station
Dienst- und Urlaubsplanung (sowie Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personalbesetzung)
Führung/Anleitung und Entwicklung der Mitarbeiter (inklusive MA-Gespräche und Beurteilungen)
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards (Hygienevorschriften und gesetzliche Vorgaben u.a. Arbeitssicherheit)
Verantwortung für die Einarbeitung neuer MA und Auszubildende
Koordination und Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen auf der Station
Vorbereitung therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen
Interprofessionelle Zusammenarbeit aller Berufsgruppen
Unsere Erwartungen an Sie
Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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