Verantwortliche Fachkraft Besondere Wohnform (w/m/d)

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden pro Woche) oder Teilzeit (ab 75%).

Was wir Ihnen bieten

Freuen Sie sich auf eine strukturierte Einarbeitung von Kolleg:innen und Vorgesetzten mit Herzlichkeit und Fachkompetenz, sowie auf interessante, fachlich anspruchsvolle Arbeit mit Gestaltungsspielräumen und Entwicklungsmöglichkeiten

Wir bieten eine attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung (bei Vollzeit je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 54.890€ und 71.290€ pro Jahr) und gegebenenfalls Kinderzulage

Dazu gibt es eine lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss: 5,25% des Bruttolohns) und 30 Tage Urlaub

Wir achten im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben und sind seit 2021 über das 'audit berufundfamilie' zertifiziert – z.B. haben Sie die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten

Alle Mitarbeitende haben Zugang zu Angeboten zur Fort- und Weiterbildung sowie zur Prävention und Gesundheitsförderung

Seien Sie mobil durch ein bezuschusstes Deutschlandticket (44,10€ statt 63€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Übernahme der Vollkasko-Versicherung)

Überzeugen Sie sich von uns als Arbeitgeberin, helfen Sie uns neue Talente zu gewinnen und profitieren Sie, wenn Sie neue Mitarbeitende empfehlen

Welche Aufgaben Sie erwarten

Sie verantworten die Sicherstellung der fachlichen Qualität aller Leistungen nach WTG NRW in enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung

Dabei übernehmen Sie die fachliche Steuerung der Betreuungsteams inklusive Anleitung, Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden im pädagogischen, pflegerischen und assistierenden Handeln

Sie verantworten fachlich die Teilhabe- und Förderplanungen, inklusive Begleitung von Hilfeplangesprächen, Dokumentationen und Evaluationen sowie die Dienst- und Einsatzplanung für einen bedarfsgerechten Personaleinsatz entsprechend der fachlichen Erfordernisse

Die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität und pflegerischer Standards, sowie fachlicher Dokumentations- und Prüfanforderungen liegt ebenso in Ihrer Verantwortung wie die fachliche Mitwirkung bei Prüfungen (Heimaufsicht, LWL/LVR, QM-Audits) sowie die Umsetzung entsprechender Maßnahmen

Dabei arbeiten Sie eng mit der im Haus tätigen beratenden Pflegefachkraft zusammen, um pflegerische Standards, Hygienekonzepte und Risikomanagement fachlich abzustimmen und weiterzuentwickeln

Sie unterstützen bei der Mitgestaltung von Struktur- und Prozessentwicklungen, Teamentwicklung und partizipativen Veränderungsprozessen sowie der Weiterentwicklung und Implementierung fachlicher Konzepte, Schutz- und Beteiligungsrechte sowie des Beschwerdemanagements

Die Kooperation und Vernetzung mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer:innen, Ärzt:innen, Therapeut:innen, Kostenträgern und weiteren Partner:innen sowie die Teilnahme an Gremien und Besprechungen auf Fachbereichs- und Einrichtungsebene runden Ihr Aufgabenprofil ab

Womit Sie uns überzeugen

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft oder Erzieher mit einschlägiger Zusatzqualifikation (w/m/d) oder haben einen Hochschulabschluss als Heilpädagoge, Sozialarbeiter, Sozialpädagoge bzw. Pädagoge (w/m/d)

Vorausgesetzt wird außerdem mehrjährige Berufserfahrung in besonderen Wohnformen oder vergleichbaren Arbeitsfeldern sowie fundierte Kenntnisse in pflegerischen und betreuerischen Standards, Teilhabeplanung, fachlicher Dokumentation und Qualitätssicherung