Stationsleitung (m/w/d) für Chirurgie, Geriatrie

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Stationsleitung (m/w/d) für Chirurgie, Geriatrie

Tätigkeitsfeld

Krankenpflege, Management/Leitung

Beschäftigungsart

Teilzeit, Vollzeit

Ihre Abteilung

Fachrichtungen Chirurgie/Unfallchirurgie/Geriatrie

35 Betten

Skill-Grade-Mix: Pflegefachpersonen, Praxisanleiter, Wundexperten, Krankenpflegehelfer

Ihre Aufgaben und Verantwortung

Sicherstellung der optimalen Patientenversorgung auf Station unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben

Wertschätzende Mitarbeiterführung, Mitarbeitermotivation und Teambildung

Verantwortung für Ablauforganisation

Personaleinsatzplanung (bspw. Dienstplan, Urlaubsplanung)

Durchführung von Teamsitzungen und Jahresmitarbeitergesprächen

Teilnahme an Leitungssitzungen; Kooperation mit Pflegedirektion

Interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit

Projektarbeit, Problemlösung und Krisenmanagement

Weiterentwicklung der Abteilung

Führungsaufgaben

Verantwortung für Ablauforganisation

wertschätzende Mitarbeiterführung, Mitarbeitermotivation und Teambildung

Personaleinsatzplanung

Durchführung von Teamsitzungen und Jahresmitarbeitergesprächen

Teilnahme an Leitungssitzungen; Kooperation mit Pflegedirektion

Interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit

Projektarbeit, Problemlösung und Krisenmanagement

Stetige Weiterentwicklung der Abteilung

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Ihre Möglichkeiten

Berufliche Selbstverwirklichung als Führungskraft

Interdisziplinäres Selbstverständnis

Führen eines professionellen/ erfahrenen Teams

Freistellung für Leitungsaufgaben („Bürotage“)

Kollegiales Miteinander, gegenseitiges Vertrauen und Rücksichtnahme

Möglichkeit zur Fachweiterbildung

Fort- und Weiterbildung, E-Learning

Unsere Vorstellungen

Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachperson

Fachweiterbildung für Leitungsaufgaben oder vglb. Abschluss wünschenswert

Berufserfahrung im Krankenhaus, Leitungserfahrung

Hohes fachliches Wissen und Fertigkeiten

Persönliche Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit

Einfühlungsvermögen und Menschenkenntnis

Teamfähigkeit und Loyalität

Fähigkeit zur Selbstreflektion und Selbstpflege

Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung

Unsere Zusammenarbeit

Beginn nächstmöglich

Unbefristeter Dienstvertrag

Leitungsfunktion vorerst auf 5 Jahre befristet, anschließende Verlängerung wird angestrebt

Vollzeit oder Teilzeit

30 Urlaubstage/ Jahr

Attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsförderung

Das St. Johannes Krankenaus in Kamenz ist eine Oberlausitzer Klinik der Akut- und Regelversorgung in freier Trägerschaft. Circa 350 Mitarbeitende des Ärztlichen, Pflegerischen und Technischen Dienstes sowie der Verwaltung stellen die stationäre und ambulante Medizinische Versorgung sicher. Moderne Medizin, einfühlsame Pflege und patientenorientierte Dienstleistung sind unser Auftrag.

Unser Krankenhaus verfügt über 160 Planbetten mit fünf Stationen der Fachbereiche Innere Medizin, Chirurgie, Palliativmedizin, Gynäkologie/Geburtshilfe sowie der interdisziplinären Intensivstation und OP-Abteilung. Wir schaffen in unseren Kliniken einen Ort der Sicherheit, des Vertrauens und der Heilung.

Ihre Bewerbung

Kurzes Anschreiben + aktueller Lebenslauf

Berufs- und Qualifikationsabschlüsse

Bewerbungsschluss: 30.06.2026

Kontakt

Jörg Budich

Personalentwicklung

T: +49 (0) 3581 72-2059

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Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.