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Universitätsmedizin Essen / Universitätsklinikum Essen

Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) für den Bereich "Ärztliche Standortleitung Nuklearmedizin - Duisburg"

Universitätsmedizin Essen / Universitätsklinikum Essen

📍 EssenKliniken & KrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)Mehr Oberarzt JobsOberarzt in Essen

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Details

Unternehmen
Universitätsmedizin Essen / Universitätsklinikum Essen
Standort
Essen
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

Geschätztes Gehalt

9.776 – 14.200 EUR

TV-Ärzte/VKA III · brutto/Monat

Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.

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Stellenbeschreibung

Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) für den Bereich 'Ärztliche Standortleitung Nuklearmedizin - Duisburg'

Stellen-ID

13461

Veröffentlicht am

13.05.2026

Stellenumfang

Vollzeit; 40 Std.

Vertragsart

Unbefristet

Einsatzbereich

Klinik für Nuklearmedizin -

Details zu diesem Stellenangebot

Jobtitel

Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) für den Bereich 'Ärztliche Standortleitung Nuklearmedizin - Duisburg'

Einsatzbereich

Klinik für Nuklearmedizin -

Stellenart

Wissenschaftliche Stelle

Stellen-ID

13461

Eintritt

01.08.2026

Umfang

Vollzeit; 40 Std.

Vertragsart

Unbefristet

Vergütung

Ä3 TV-Ärzte

Bewerbung

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Ihre Aufgaben

Tätigkeit als Oberärztin / Oberarzt in der Patientenversorgung sowie Forschung und Lehre

Ihr Profil

Abgeschlossene fachärztliche Weiterbildung für das Gebiet der Nuklearmedizin

Erfolgreich abgeschlossene Promotion

Umfassende Kenntnisse, Erfahrung und fundierte Fachkompetenz in der nuklearmedizinischen Diagnostik und Therapie

Die wissenschaftliche Qualifikation ist durch entsprechende Publikationen nachzuweisen

Freuen Sie sich auf

Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW

Faire Bezahlung nach Tarif (TV-Ärzte) und betrieblicher Zusatzversorgung

30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)

Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen

Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards

Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen

Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten

Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen

Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.

Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.

Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.

Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.

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