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Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier

Assistenz Geschäftsführung Personal & Kultur (w/m/d)

Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier

📍 TrierKliniken & KrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier
Standort
Trier
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

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Firma: Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier

UNTERNEHMENS-ID: 37794972

Stellenausschreibungs-URL:

Karrierestufe

Keine Angabe

Beschäftigungsverhältnis

Vollzeit

Tätigkeitsbereich

Geschäftsentwicklung und Vertrieb

Branchen

Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen

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Die BBT-Gruppe Region Trier ermöglicht eine enge Zusammenarbeit und Vernetzung aller BBT-Einrichtungen im Raum Trier mit über 3.200 Mitarbeitenden. Zu ihr gehören das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier, die Einrichtungen der Barmherzigen Brüder Schönfelderhof, die Seniorenzentren in Trier und Alf, die Medizinischen Versorgungszentren in Trier sowie die Pflegegesellschaft St. Martin Trier.

Das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier ist Klinik des Medizincampus Trier der Universitätsmedizin Mainz und bildet Medizinstudierende im klinischen Abschnitt aus. Als Krankenhaus der Schwerpunktversorgung verfügt es derzeit über 684 Planbetten in 16 medizinischen Fachabteilungen.

Zur Unterstützung unserer Geschäftsführung suchen wir ab sofort eine

Assistenz der Geschäftsführung Personal & Kultur (w/m/d)

Unsere Benefits

Bei uns erwartet Sie ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima sowie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

Wir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz und eine klare Karriereperspektive in einem renommierten Krankenhaus mit langjähriger Tradition

Sie erfahren eine strukturierte und fachlich fundierte Einarbeitung, die Ihnen einen optimalen Einstieg in Ihre neue Position ermöglicht

Sie profitieren von Freistellung und finanzieller Unterstützung für Fort - und Weiterbildungsmaßnahmen, um Ihre fachliche Expertise kontinuierlich zu erweitern

Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung, die Ihre Qualifikationen und Erfahrung angemessen honoriert

Sie erreichen unseren Standort problemlos mit dem öffentlichen Nahverkehr oder nutzen kostengünstige Parkplätze unmittelbar vor der Klinik

Mitarbeiterevents, Job-Rad-Leasings, hauseigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu vergünstigten Mitarbeiterpreisen, lokale und überregionale Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programmsind nur einige der Vorteile, die Sie bei uns erwarten können

IHRE AUFGABEN

Sie übernehmen das Zeit- und Terminmanagement sowie die Priorisierung von Aufgaben.

Sie sind der erste Kontaktpunkt für interne und externe Kommunikation im Namen der Geschäftsführung.

Sie beurteilen und priorisieren die eingehende Post und Telefonate.

Sie stellen eine hohe Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Daten sicher.

Sie unterstützen bei strategischen und überregionalen Personalthemen

IHR PROFIL

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und/oder einen Bachelorabschluss in BWL.

Sie weisen erste Erfahrungen im Personalwesen vor.

Sie verfügen über Kenntnisse in den erforderlichen EDV-Programmen.

Sie bringen medizinisches Sach- und Fachverständnis (Nomenklatur und Arbeitsprozesse) mit.

Sie besitzen Grundkenntnisse in der Projektarbeit.

Sie kennen sich in Bezug auf Qualitätsmanagement, Sozial- und Gesundheitswesen aus, z. B. im Bezug auf Organisationsstrukturen im Krankenhaus.

Sie besitzen Durchsetzungsvermögen, starke Kommunikationsfähigkeiten und diplomatisches Geschick.

Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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