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Klinikum Dortmund gGmbH

Medizinischen Technologen für Radiologie (m/w/d)

Klinikum Dortmund gGmbH

📍 DortmundKliniken & KrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Klinikum Dortmund gGmbH
Standort
Dortmund
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

Geschätztes Gehalt

5.103 – 9.182 EUR

TV-Ärzte/VKA I-II · brutto/Monat

Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.

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Stellenbeschreibung

Die Klinikum Dortmund gGmbH (in Trägerschaft der Stadt) ist als Klinikum der Universität Witten/Herdecke ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 1.408 Planbetten, ca. 5.100 Mitarbeitern und verfügt (bis auf die Psychiatrie) über sämtliche medizinische Fachrichtungen. Das Klinikum behandelt jährlich über 415.000 Patientinnen und Patienten, davon rd. 65.000 stationär.

Für die Klinik für Radiologie und Neuroradiologie am Standort Nord suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung einen

Medizinischen Technologen für Radiologie (m/w/d)

Wir wünschen uns von Ihnen:

eine abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Technologen für Radiologie (m/w/d)

CT und MRT Kenntnisse wären wünschenswert sind aber keine Bedingung

Freude am Umgang mit Patienten*innen

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Persönliches Engagement und Flexibilität

Bereitschaft zur Teilnahme an Anwesenheits-, Bereitschafts- und Rufdiensten an Wochenenden sowie an Feiertagen

Umsetzung unseres Unternehmenskodex

Wir bieten Ihnen:

eine Klinik der maximalen Versorgungsstufe mit allen gängigen bilddiagnostischen Verfahren: CT, MRT (1,5T & 0,55T), Angiografie (biplanar), konventionelles Röntgen

ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

die Mitarbeit in einem motivierten und qualifizierten Team

eine strukturierte und individuelle Einarbeitung

persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)

zusätzliche vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge

die Möglichkeit der Entgeltumwandlung für Fahrradleasing

Zuschuss zum ÖPNV Ticket

fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung

zahlreiche betriebliche Gesundheitsangebote

verschiedene Vergünstigungen bzw. Mitarbeiterrabatte (Fitnessstudio, Wellness, Reisebüro etc.)

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben steht Ihnen für eine erste persönliche Kontaktaufnahme und weitere Auskünfte die Leitende MTR Frau Fischer unter der Rufnummer 0172/3793445 gerne zur Verfügung.

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