Pflege-Gutachter (m/w/d)

Pflege-Gutachter (m/w/d)

Medizinischer Dienst Sachsen - Karriereportal

Jobangebote

Pflege-Gutachter (m/w/d)

Für den Fachbereich Pflege Qualitätsprüfung suchen wir sachsenweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für 2 Jahre, eine/n

Pflege-Gutachter/in (m/w/d) Qualitätsprüfung (Kennziffer: 2026/22-FBQPDD)

Sie werden vorrangig im Fachbereich Qualitätsprüfung eingesetzt und unterstützen bei Bedarf temporär den Fachbereich Einzelfallbegutachtung.

Ihre Aufgaben: im Fachbereich Qualitätsprüfung

Vorbereitung und Durchführung der Qualitätsprüfung in den ambulanten und stationären Pflege- und Intensivpflegeeinrichtungen

Erfassen der Versorgungssituation bei den Pflegebedüftigen und Bewertung der Qualität der Leistungserbringung

Erheben der Daten vor Ort und Erstellen des Prüfberichtes

Beratung von Pflegeeinrichtungen zu pflegefachlichen Fragen der Qualitätssicherung und zur Verbesserung der Versorgungsqualität

bei Bedarf Übernahme von Fachaufgaben, z.B. in Arbeitsgruppen oder als Multiplikator

im Fachbereich Einzelfallbegutachtung

eigenverantwortliches Beurteilen und Feststellen der Pflegebedürftigkeit im häuslichen Umfeld der Versicherten und Erstellen des Gutachtens

Prüfen der Notwendigkeit/Erforderlichkeit von Pflegehilfsmitteln, Prävention und Rehabilitation sowie Wohnumfeld verbessernden Maßnahmen (§ 40 SGB XI)

Sie möchten noch mehr über die Aufgaben und den Alltag als Gutachter/-in erfahren? Hier fin-den Sie weitere Informationen:

Ihr Profil:

eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger/in mit mehrjähriger Berufserfahrung

Leitungsweiterbildung oder –erfahrung, alternativ Studium

idealerweise Intensivpflegeerfahrung oder -Qualifikation

Erfahrung im pflegerischen Qualitätsmanagement, ggf. Auditorenausbildung

einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort, Schrift und Ausdruck

konstruktive Gesprächsführung und Umgang in Konfliktsituationen sowie Beratungskompetenz

Durchführung der Dienstfahrten mit dem eigenen PKW

Unser Angebot:

ein interessantes und dynamisches Aufgabengebiet

eine intensive Einarbeitung, begleitet von erfahrenen Mentoren

eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste

attraktive Zusatzleistungen (Kinderzuschlag, Betriebliche Altersvorsorge, 13. Gehalt, VWL)

Work-Life-Balance, u.a. durch Arbeitszeitkonten, keine Wochenend- oder Nachtdienste und 30 Tage Urlaub/Jahr

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zusammenarbeit in engagierten Teams und in einer modernen Arbeitsumgebung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Onlineportal bis 10.06.2026. Als Basis für weitere Gespräche können nur vollständige Be-werbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss Qualifikationen, Weiterbildungen, ev. vorhandene Arbeitszeugnisse) berücksichtigt werden.

Als Einrichtung des Gesundheitswesens benötigen alle unsere Beschäftigten eine nachgewiesene Immunität gegen Masern.

Selbstverständlich sichern wir Ihnen die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung zu.

Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerber bevorzugt berücksichtigt.

Unsere familienbewusste Personalpolitik ist durch das Audit berufundfamilie zertifiziert.

Ansprechpartner

Team Recruiting

Informationen

Kennziffer:

2026/22-FBQPDD

Einstellung:

nächstmöglicher Zeitpunkt

Standort:

standortunabhängig

Berufsgruppe: