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Universitätsklinikum Ulm

Studienassistenz (w/m/d) / Study Nurse (w/m/d) / GUK (w/m/d) / MFA (w/m/d)

Universitätsklinikum Ulm

📍 UlmKliniken & KrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)Mehr Mfa JobsMfa in Ulm

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Details

Unternehmen
Universitätsklinikum Ulm
Standort
Ulm
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

Geschätztes Gehalt

2.450 – 3.190 EUR

Tarif AAA · brutto/Monat

Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.

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Stellenbeschreibung

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Ihre Aufgaben:

Planung und Organisation von Studienabläufen, Vorbereitung und Durchführung von Patientenvisiten

Dokumentation von Daten, Verwaltung und Archivierung von Studiendaten, Auswertung klinischer Fragestellungen

Projektkoordination und Budgetpflege

Kommunikation mit internationalen Studienteams

Das bringen Sie mit:

Ausbildung in einem medizinischem Beruf: Gesundheits- und Krankenpflege/ Med. Technische Assistenz/ Med. Fachpersonal

Qualifizierte Weiterbildung oder Erfahrung im Bereich Studienassistenz, Studiendokumentation oder Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert

Gute Englischkenntnisse

Gute PC-Kenntnisse

Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit

Lust auf Teamarbeit, verantwortungsvolles, selbstständiges und abwechslungsreiches Arbeiten

Was wir Ihnen bieten:

Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg ( agu-uniklinika.de/entgeltordnung-2020/ )

Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung

Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe

Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV

Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)

Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen

Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist möglich.

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