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Klinikum Nürnberg - Personalmanagement

Pflegepädagoge/Pflegepädagogin – Pflegelehrer/in (m/w/d) Akademie Klinikum Nürnberg

Klinikum Nürnberg - Personalmanagement

📍 NürnbergKliniken & KrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Klinikum Nürnberg - Personalmanagement
Standort
Nürnberg
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

Pflegepädagoge/Pflegepädagogin – Pflegelehrer/in (m/w/d) Akademie Klinikum Nürnberg

Klinikum Nürnberg | Campus Nord

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Voll- oder Teilzeit

unbefristet

Die Akademie Klinikum Nürnberg ist mit über 800 Ausbildungsplätzen eines der größten Aus-, Fort- und Weiterbildungszentren Deutschlands im Gesundheitsbereich. Unsere Berufsfachschulen für Pflege und Krankenpflegehilfe in Nürnberg bieten 450 Ausbildungsplätze und bilden Pflegefachkräfte nach dem aktuellen Pflegeberufegesetz (PflBG) aus.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Lehrkraft für Pflegeberufe – als Pflegepädagoge/-in oder Pflegelehrer/-in – die moderne Pflegeausbildung aktiv mitgestaltet.

Das sind Ihre Aufgaben:

Konzeption, Planung und Durchführung des theoretischen Pflegeunterrichts nach aktuellem Lehrplan

Begleitung der praktischen Pflegeausbildung gemäß PflBG – inkl. Praxisbegleitung, Praxisbesuche und Leistungsnachweise

Eigenverantwortliches Arbeiten im Klassenleitersystem als Pflegelehrkraft

Curriculumentwicklung im Rahmen der reformierten Pflegeausbildung

Mitwirkung bei schulischen Digitalisierungsprozessen und digitalen Lernformaten / E-Learning

Unterstützung bei (medien-)pädagogischen Projekten

Planung und Durchführung schriftlicher, mündlicher und praktischer Prüfungen

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung – z. B. als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in oder Altenpfleger/-in

Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik, Berufspädagogik im Gesundheitswesen, Medizinpädagogik, Pflegewissenschaften oder vergleichbar

Hohe Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz als Lehrkraft für Gesundheitsberufe

Freude an zukunftsorientierter, kompetenzbasierter Pflegeausbildung

Offenheit gegenüber digitalen Lernformen und hybriden Unterrichtsformaten

Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und Teams

Kenntnisse im Schulverwaltungsprogramm PlanACAD von Vorteil

Für ergänzende Informationen steht Ihnen die Schulleitung Frau Coldewey unter der Telefonnummer 0911/398-7779 gerne zur Verfügung.

Barrierefreiheit

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebsarzt

Flexible Arbeitszeitmodelle

Fort- und Weiterbildung

Gute Verkehrsanbindung

Fahrradleasing

Jobticket

Kantine

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Mitarbeiterrabatte

Tarifliche Vergütung nach TVöD - K

Vermögenswirksame Leistungen

Guthabenkarte

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Für Auskünfte steht Ihnen zur Verfügung:

Anna Bandert

Recruiting | Personalmanagement

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