Pflegefachkraft / Pflegefachperson (m/w/d) für die Zentrale Patientenaufnahme und das Zentrale Belegungsmanagement

Pflegefachkraft / Pflegefachperson (m/w/d) für die Zentrale Patientenaufnahme und das Zentrale Belegungsmanagement

Das Klinikum Freising ist ein in der historischen Universitätsstadt Freising bei München gelegenes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in kommunaler Trägerschaft sowie akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München. In elf medizinischen Abteilungen mit 335 Betten werden jährlich rund 15.000 stationäre und 25.000 ambulante Patientinnen und Patienten versorgt.

Ihr Profil – pflegefachlich sicher, kommunikativ stark:

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft / Pflegefachperson (m/w/d)

Freude an einer patientennahen, organisatorisch anspruchsvollen Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Aufnahme, Stationen, ärztlichem Dienst und Verwaltung

Ausgeprägte soziale, kommunikative und fachliche Kompetenzen

Sicheres, freundliches und empathisches Auftreten im Umgang mit Patientinnen und Patienten, Angehörigen sowie allen Berufsgruppen

Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise

Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit, auch in dynamischen Situationen

Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Krankenhausinformationssystemen oder die Bereitschaft, sich darin einzuarbeiten

Ihre Aufgaben – zentrale Koordination von Aufnahme und Belegung:

Mitwirkung bei der strukturierten Aufnahme und Koordination von Patientinnen und Patienten in der Zentralen Patientenaufnahme (ZPA)

Organisation und Abstimmung von stationären, vorstationären und elektiven Aufnahmen

Enge Zusammenarbeit mit dem Zentralen Belegungsmanagement zur optimalen Steuerung der Bettenkapazitäten

Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung diagnostischer und organisatorischer Abläufe

Dokumentation relevanter pflegerischer und administrativer Informationen

Ansprechpartnerin / Ansprechpartner für Patientinnen und Patienten, Angehörige und interne Schnittstellen

Aktive Mitgestaltung effizienter Aufnahme- und Belegungsprozesse

Patientenaufnahme und Belegungsmanagement sind für Sie mehr als Organisation?

Dann kommen Sie zu einem Arbeitgeber, der Ihre Arbeit sieht, unterstützt und wertschätzt – fachlich, menschlich und finanziell:

Strukturierte und gezielte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen für einen sicheren Start

Wertschätzende Teamkultur mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und echtem Zusammenhalt

Unbefristete Anstellung in einem abwechslungsreichen und modernen Arbeitsumfeld

Flexible Arbeitszeitmodelle, angepasst an Ihre Lebenssituation – für echte Work-Life-Balance

Individuelle fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige, arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsangebote

Gesundheits- und Freizeitangebote (z. B. EGYM Wellpass, Corporate Benefits, Ticketsprinter)

Unterstützung bei der Wohnraumsuche durch regionale Wohnraumangebote

Vergütung und Zusatzleitungen:

Vergütung nach TVöD-K (VKA) Entgeltgruppe P7 mit Stufenzuordnung entsprechend der Berufserfahrung

30 Tage Erholungsurlaub

Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Großraum- und Kinderzulagen

Jahressonderzahlung und Treueprämie

Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich unkompliziert online – wir melden uns zeitnah persönlich bei Ihnen und begleiten Sie transparent und wertschätzend durch den gesamten Bewerbungsprozess.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen das Team der Pflegedirektion gerne zur Verfügung. Ansprechpartnerin ist Frau Sabine Bauer (Sekretariat), telefonisch erreichbar unter 08161 / 24-4181. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!