Assistenzarzt / Assistenzärztin (m/w/d)

Assistenzarzt / Assistenzärztin (m/w/d)

Die Mühlenkreiskliniken suchen für die Universitätsklinik für Frauenheikunde und Geburtshilfe im Johannes Wesling Klinikum Minden zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Ihre Aufgaben

Assistenz und auch Durchführung sämtlicher gynäkologischen Operationen (minimal-invasive Eingriffe, Inkontinenzchirurgie, abdominale und vaginale Operationen, sowie die onkologische Mammachirurgie)

Stationsarbeit auf unserer gynäkologischen und geburtshilflichen Station

Mitarbeit im Kreißsaal und in der Ultraschallsprechstunde

Teilnahme an den Bereitschaftsdiensten

Ihr Profil

Approbation als Arzt/Ärztin (m/w/d)

Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung

Engagement, hohes Engagement, Teamfähigkeit und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen

Patient*innenorientierte, kontaktbereite und kollegiale Persönlichkeit

Unser Angebot

Eine abwechslungsreiche, anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit

Ein vielseitiges Arbeitsumfeld und selbstständiges Arbeiten

Ein gutes, kollegiales Betriebsklima

Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung in der eigenen Akademie

Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf

Eine Vergütung nach dem TVöD-Ärzte, mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:

bewerbung(at)muehlenkreiskliniken.de

oder Mühlenkreiskliniken AöR, Bewerbermanagement,

Hans-Nolte-Straße 1, 32429 Minden

Für Rückfragen steht Ihnen Univ.- Prof. Dr Soergel, Direktor der Universitätsfrauenklinik, unter der Telefonnummer 05 71 / 79 05 41 00 zur Verfügung.

Die Mühlenkreiskliniken möchten Frauen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht. Die Mühlenkreiskliniken schätzen die Vielfalt seiner Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Im Rahmen des Gesetzes über Teilzeitarbeit kann diese Stelle auch als Teilzeitarbeitsplatz angeboten werden.