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Universitätsklinikum Bonn

Mitarbeiter*in (m/w/d) Studienorganisation für den Bachelorstudiengang Hebammenwissenschaft

Universitätsklinikum Bonn

📍 BonnKliniken & KrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)Mehr Hebamme JobsHebamme in Bonn

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Details

Unternehmen
Universitätsklinikum Bonn
Standort
Bonn
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

Geschätztes Gehalt

3.300 – 4.500 EUR

TVoeD-P · brutto/Monat

Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.

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Stellenbeschreibung

Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patienten ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus.

Pädagogik und Lehre

Vollzeit

Mitarbeiter*in (m/w/d) Studienorganisation für den Bachelorstudiengang Hebammenwissenschaft

ST-47020

Am Institut für Hebammenwissenschaft der Medizinischen Fakultät des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:

Mitarbeiter*in (m/w/d) Studienorganisation für den

Bachelorstudiengang Hebammenwissenschaft

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Das Institut für Hebammenwissenschaft der Medizinischen Fakultät ist einer von vier universitä-ren Standorten in NRW und hat durch Lehre und Forschung das Ziel, den Beruf Hebamme zu professionalisieren. Die Herausforderungen der Lehre liegen im innovativen Charakter des dualen Studiengangs begründet und bieten gleichzeitig das Potential für kreative Arbeit im Team. Eine erweiterte theoretische Lehre und die Integration der Praxis in die curriculare Lehre sind bezeichnend für den Charakter des Studiengangs. Wissenschaftliche Projekte werden aktuell durch die Bezugswissenschaft der Psychologie durchgeführt und werden mit einem zunehmenden Bezug zur Hebammentätigkeit ausgebaut.

Ihre Aufgaben

Organisation des Studiengangs Hebammenwissenschaft unter Beachtung der aktuellen gesetzlichen Vorschriften und Planung der Ausbildung im Rahmen des Studiengangs Hebammenwissenschaft

Prüfungsorganisation inkl. Notenverbuchung

Lehrplanung und Mitarbeit in der Gestaltung des Modulhandbuchs

Öffentlichkeitsarbeit – Repräsentation des Studiengangs und Vernetzung

Fachstudienberatung – Beratung von Studieninteressierten und Studierenden

Beratung und Unterstützung in Kooperation mit dem Studiengangsmanagement

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Kauffrau*mann (m/w/d) im Gesundheitswesen, vergleichbare kaufmännische oder koordinatorische Arbeitserfahrungen

Ausgeprägte Erfahrungen im Bereich der Terminkoordination, Organisation und allgemeinen Bürotätigkeiten, hohe Fachkompetenz

Souveräner Umgang mit Medien und Technologien

Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang in MS-Office Anwendungen (insbesondere Outlook, Excel, Word)

Erfahrungen im universitären Umfeld und/oder Klinikbetrieb sind wünschenswert

Fähigkeit zum strukturierten, zuverlässigen und im Rahmen des Verantwortungsbereiches selbstständigen Arbeiten

Motivation beim Umgang mit Studierenden und persönliches Engagement

Eine humanistische Grundhaltung, welche vor allem die Anerkennung, verschiedener Wirklichkeitskonstruktionen und gegenseitige Wertschätzung einschließt, ist uns im Team sehr wichtig. Die Definition für Teamfähigkeit und gleichzeitige Kompetenz zur Eigeninitiative beruht auf dieser Grundlage wie eine hohe Sozialkompetenz.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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