Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) MD-Management

Mitarbeiter MD-Management (m/w/d)

Einfach echt GROSS

Wir sind ein Krankenhausverbund mit zwei Standorten, in Herford und in Bünde.

In unseren 28 Kliniken, Fachabteilungen und Instituten werden jährlich 40.000 Patient:innen stationär behandelt, ambulant sogar rund 100.000 Menschen.

Mit rund 3.000 Mitarbeitenden sind wir der größte Arbeitgeber im Kreis Herford.

Ausbildung wird bei uns großgeschrieben. Wir begleiten in allen unseren relevanten Tätigkeitsfeldern jährlich über 170 Auszubildende in ihre berufliche Zukunft. In Kooperation mit der Ruhr-Universität Bochum erhalten unsere Medizinstudenten eine hochmoderne, praxisnahe und persönliche Ausbildung.

Für unsere Teams aus dem Medizincontrolling suchen wir standortübergreifend für Herford und Bünde zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine/n

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) MD-Management

Ihre Aufgaben

Bearbeitung des Elektronischen Datenaustausches nach §301 SGB V mit den gesetzlichen und privaten Krankenkassen (MBEG, KAIN, INKA)

Pflege und Bearbeitung der MD-Anfragen über das LE-Portal

Vorbereitung und Durchführung von MD-Inhouse Prüfungen

Professionelle Kommunikation mit Kostenträgern, MD und anderen Unternehmen

Vorbereitung und Durchführung der Vorverfahren und Erörterungsverfahren mit den Kostenträgern

Kommunikation mit allen klinischen Berufsgruppen sowie externen Verhandlungspartnern

Vorbereiten von Prüfverfahren nach der LOPS-RL und der MD-QK-RL

Ihr Profil

Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), zur Medizinischen Fachangestellte (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung

Eine abgeschlossene Zusatzqualifikation als Kodierfachkraft (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung

Erfahrung im Medizincontrolling, Kodierung und/oder MD-Management

Eigeninitiative, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten

Routine im Umgang mit MS-Office und gängiger KIS

Aufgeschlossene Persönlichkeit mit interprofessioneller Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Freuen Sie sich auf

eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K

alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung

eine individuelle Gestaltung des Privat- und Berufslebens mit der Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Kinderbetreuung inkl. arbeitgeberfinanzierter Kindernotfallbetreuung bis einschließlich 12 Jahre

Unterstützung bei der Wohnungssuche in Herford, kostengünstiges Wohnen im Personalwohnheim in den ersten 6 Monaten

Angebote zur Fort- und Weiterbildung und zur Gesundheitsförderung

umfangreiche Einkaufsvergünstigungen bei vielen Marken und Produkten und Angebote an Mitarbeiterrabatten

komfortablen Fahrspaß mit Bikeleasing Angeboten inkl. Arbeitgeberbeteiligung

ein vergünstigtes Deutschlandticket

Einfach ECHT bewerben

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme direkt über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail im PDF-Dateiformat an:

Kreiskliniken Herford-Bünde AöR

Standort: Klinikum Herford

Personalabteilung

Schwarzenmoorstraße 70

32049 Herford

Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung nehmen wir gern entgegen.

Wir weisen darauf hin, dass eine Masernimmunität gesetzlich vorgeschrieben ist.

Ansprechpartner

Dirk Reichelt

Leitung Medizin-Controlling