MT-Lehrkraft/ Medizinpädagoge (w/m/d) im Fachbereich Laboratoriumsanalytik in Teilzeit
St. Elisabeth-Krankenhaus GmbH
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Details
- Unternehmen
- St. Elisabeth-Krankenhaus GmbH
- Standort
- Köln
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 16. Juni 2026
Geschätztes Gehalt
5.103 – 9.182 EUR
TV-Ärzte/VKA I-II · brutto/Monat
Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.
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Stellenbeschreibung
MT-Lehrkraft/ Medizinpädagoge (w/m/d) im Fachbereich Laboratoriumsanalytik in Teilzeit
4.74.7 von 5 Sternen
Werthmannstraße 1, 50935 Köln
Festanstellung, Teilzeit
Link: (CompanyWebsite)
Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)
Stellenbeschreibung
Anstellungsart
Teilzeit
Festanstellung
Arbeitsort
Werthmannstraße 1, 50935 Köln
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
Jahressonderzahlung
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad-Leasing
Jobticket
Firmenevents
Vollständige Stellenbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine engagierte Persönlichkeit als MT-Lehrkraft/ Medizinpädagoge (w/m/d) im Fachbereich Laboratoriumsanalytik in Teilzeit bis 23 Stunden
Ihre Aufgaben
Planung und Durchführung von theoretischem/praktischem Unterricht
Mitwirkung bei der Entwicklung von Lehr- und Lernformaten
Begleitung und Förderung von Auszubildenden im Lernprozess
Das bringen Sie mit:
eine abgeschlossene Ausbildung als MTLA sowie mehrjährige Berufserfahrung und ein pädagogisches Studium (Studium begleitende Tätigkeit möglich)
Erfahrung in den Hauptfachbereichen
Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einsatzbereitschaft
Freude und Engagement im Umgang mit Menschen
Fähigkeit sich in neue Themengebiete einzuarbeiten
interkulturelle Kompetenz und Begeisterungsfähigkeit für Lehr- und Lernmethoden
Freude an der Wissensvermittlung
Darauf können Sie sich freuen:
Eine Vergütung nach den AVR-C einschließlich einer Jahressonderzahlung und einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK)
30 Tage Urlaub, 1 Tag AZV-frei und 3 Tage mehr frei: Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
Eine langfristige Perspektive und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Wir übernehmen die Gebühren des berufsbegleitenden Studiums und berücksichtigen die Studienzeiten bei der Dienstplangestaltung – für die optimale Vereinbarkeit von Studium und Beruf
viele weitere Vorteile wie Fahrradleasing, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung
Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an
Erstellen Sie ein Indeed-Konto, bevor Sie zur Website des Unternehmens weitergeleitet werden.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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