HR Manager (m/w/d)

HR Manager (m/w/d)

4.14.1 von 5 Sternen

Storkower Straße 207, 10369 Berlin

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 2002 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 501 bis 1.000 (CompanyEmployee)

Branche: Zahnarztpraxen (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitsort

Storkower Straße 207, 10369 Berlin

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Vollständige Stellenbeschreibung

Wir suchen Dich

Als HR Manager (m/w/d) mit Fokus auf Employee Experience gestaltest du die gesamte Mitarbeitererfahrung bei MeinDentist aktiv mit. Dein Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden vom ersten Kontakt mit unserem Unternehmen bis weit über das Onboarding hinaus wertgeschätzt, unterstützt und verbunden fühlen.

Du verantwortest die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterbenefits, stärkst unsere Arbeitgebermarke und arbeitest eng mit dem Recruiting zusammen, um bereits im Bewerbungsprozess eine positive Candidate Experience sicherzustellen.

Deine Aufgaben

Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Employee Experience entlang des gesamten Employee Lifecycles – von der Candidate Experience bis zur langfristigen Mitarbeiterbindung

Verantwortung für die Betreuung, Optimierung und Einführung von Mitarbeiterbenefits sowie Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern

Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit, des Mitarbeiterengagements und der Arbeitgeberattraktivität

Planung und Durchführung von Mitarbeiteraktionen, Events und Initiativen zur Förderung einer positiven Unternehmenskultur

Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Employer-Branding-Strategie in Zusammenarbeit mit Recruiting und Marketing

Sicherstellung einer positiven Candidate Experience durch die Optimierung von Bewerbungs-, Onboarding- und Kommunikationsprozessen

Analyse von Mitarbeiter- und Bewerberfeedback sowie Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen

Unterstützung und eigenständige Mitarbeit in bereichsübergreifenden HR- und Kulturprojekten

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Betriebswirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation

Erste Berufserfahrung im Bereich Human Resources, Employee Experience, Employer Branding, Recruiting oder People & Culture

Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten

Kreativität und Begeisterung für die Entwicklung neuer Mitarbeiter- und Arbeitgeberinitiativen

Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Hohe Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit Menschen

Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Erfahrung mit Personio ist von Vorteil

Deine Perspektive

Eine verantwortungsvolle Rolle mit großem Gestaltungsspielraum

Die Möglichkeit, die Employee Experience eines wachsenden Unternehmens aktiv mitzugestalten

Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit HR, Recruiting und Management

Moderne Arbeitsmittel und flexible Arbeitsgestaltung

Attraktive Mitarbeiterbenefits

Ein motiviertes Team mit hoher Eigenverantwortung und viel Raum für neue Ideen

Über uns

MEINDENTIST ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der Zahnmedizin mit Praxen in Berlin und Potsdam. Unser Ziel ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der sich sowohl unsere Patienten:innen als auch unsere Mitarbeiter:innen wohl fühlen und hervorragend behandelt werden. Wir machen den Besuch beim Zahnarzt zu einem besonderen Wohlfühlerlebnis, auf das man sich freut.

Wir legen großen Wert auf die Entwicklung von Talenten und bieten ausgezeichnete Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten für Berufsanfänger und Profis. Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen. Uns verbindet das gemeinsame Gefühl einen wertvollen Beitrag zur Gesundheit unserer Patienten:innen zu leisten.