Leitender Psychologe (m/w/d)
Hardtwaldklinik II - Werner Wicker GmbH & Co.KG
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Details
- Unternehmen
- Hardtwaldklinik II - Werner Wicker GmbH & Co.KG
- Standort
- Bad Zwesten
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 16. Juni 2026
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Stellenbeschreibung
Psychologen, Psychotherapeuten
Leitender Psychologe (m/w/d)
Hardtwaldklinik I
Bad Zwesten
Vollzeit
Feste Anstellung
Mit Berufserfahrung
Wir sind #teamwicker
Unterstützen Sie ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unser #teamwicker in der psychiatrisch-psychotherapeutischen Abteilung der Hardtwaldklinik I.
Ihr Arbeitsalltag
In Zusammenarbeit mit den leitenden Ärztinnen und Ärzten übernehmen Sie folgende Aufgaben:
Sie leiten und supervidieren Psychologinnen und Psychologen in Ausbildung in Einzel- und Gruppentherapien
Sie unterstützen die Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Sie modifizieren bestehende und entwickeln neue Therapiebausteine und -konzepte
Sie modernisieren die psychometrische Diagnostik
Sie organisieren die Abläufe und Tätigkeiten der Abteilung
Sie schaffen Voraussetzungen für eine Weiterbildungsermächtigung nach der Weiterbildungsordnung der Psychotherapeutenkammer Hessen
Sie erwerben die Weiterbildungsermächtigung für Psychologische Psychotherapie
Ihre Stärken
Sie sind approbierter Psychologischer Psychotherapeut oder approbierte Psychologische Psychotherapeutin
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der psychotherapeutischen Praxis mit
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse auf C2-Niveau
Sie zeichnen sich durch eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Organisationstalent aus
Sie besitzen hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Sie haben wünschenswerterweise Interesse an Psycho-Traumatherapie und Psychosen-Psychotherapie
Unsere Benefits
Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören...
attraktive Vergütungen und Arbeitsbedingungen, z. B Betriebliche Altersvorsorge, Open-Door-Kultur
Weiterbildungsförderung durch zusätzliche Fortbildungstage und finanzielle Zuschüsse
Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Freizeit durch geregelte, individuelle Arbeitszeiten und Kindergartenkooperationen
Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. E-Bike-Leasing, Schwimmbadnutzung, Personalapotheke
interessante, verantwortungsvolle Aufgaben in familiärer, vertrauensvoller Atmosphäre
regelmäßiger, fachlicher Austausch in interdisziplinären Teams
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an
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