Teamassistenz (m/w/d) - Station 1E Standort Duisburg

Details zu diesem Stellenangebot

Jobtitel

Teamassistenz (m/w/d) - Station 1E Standort Duisburg

Einsatzbereich

Klinik für Nuklearmedizin UME - Station 1E (Standort Duisburg - Bethesda Krankenhaus)

Stellenart

Stelle in der Pflege

Stellen-ID

10019

Eintritt

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Umfang

Teilzeit; 28,88 von 38,5 Wochenstunden (75% Stelle)

Vertragsart

Unbefristet

Vergütung

EG 5 TV-L

Rückfragen an

Zentrales Bewerbermanagement Pflege

Bewerbung

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Ihre Aufgaben

Anmeldung und Koordination der Untersuchungstermine für die Patient/innen auf der Station auf universitärem Niveau in der Klinik für Nuklearmedizin - Station 1E (Standort Duisburg - Bethesda Krankenhaus)

Administrative Verlegung, Übernahme und Entlassung von Patient/innen

Administrative Mithilfe bei der Visitenausarbeitung

Empfang und Betreuung von Patient/innen und Angehörigen auf der Station

Verwaltung von Patientendaten, Akten und Befunden

Ihr Profil

Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)

Berufserfahrung im Krankenhausumfeld oder im Fachbereich ist wünschenswert

Sicherer Umgang mit EDV, insbesondere Medico und MS-Office

Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team

Selbständigkeit und Engagement zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsplatzes

Freuen Sie sich auf

Einen Dienstplan von Montag bis Freitag im Tagdienst

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten und Dienstplangestaltung

Mehr Informationen zu Zusatzleistungen und Unterstützungsangebote finden Sie hier

Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW

Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung

30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)

Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen

Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards

Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen

Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten

Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen

Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.

Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.

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