Projektkoordinatorin Gewaltschutz und Prävention (w/m/d)
Hospiz Zum Guten Hirten gGmbH
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Details
- Unternehmen
- Hospiz Zum Guten Hirten gGmbH
- Standort
- Rotenburg (Wümme)
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 6. Juli 2026
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Stellenbeschreibung
Projektkoordinator/in Gewaltschutz und Prävention (w/m/d)
27356 Rotenburg (Wümme)
Teilzeit
Stellenbeschreibung
Anstellungsart
Teilzeit
Arbeitsort
27356 Rotenburg (Wümme)
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
Weiterbildungsprogramme
Firmenfahrrad-Leasing
Flexible Arbeitszeiten
Vollständige Stellenbeschreibung
Start zum 01. Juli 2026 oder später
Menschen schützen. Haltung stärken. Kultur gestalten.
Das Hospiz Zum Guten Hirten begleitet schwerstkranke und sterbende Menschen sowie deren Angehörige in einer der sensibelsten Phasen des Lebens. Unsere Arbeit ist geprägt von Nähe, Vertrauen, Würde und einem respektvollen Miteinander.
Um den Schutz von Gästen, Angehörigen, Mitarbeitenden und Ehrenamtlichen nachhaltig zu stärken, setzen wir in den kommenden zwei Jahren ein umfangreiches Projekt zur Entwicklung und Implementierung eines Gewaltschutzkonzeptes um. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als
Projektkoordinator/in Gewaltschutz und Prävention (w/m/d)
50 % Stelle | befristet für 24 Monate
Sie möchten nicht nur Konzepte entwickeln, sondern echte Veränderungen bewirken? Sie denken Prävention, Organisationsentwicklung und Kulturarbeit zusammen? Sie möchten eine Einrichtung dabei unterstützen, Schutzräume zu stärken und eine Kultur des Hinsehens, der Achtsamkeit und des respektvollen Miteinanders weiterzuentwickeln?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Ihre Aufgaben
Als Projektkoordinator/in für Gewaltschutz und Prävention übernehmen Sie die fachliche Steuerung, Koordination und Umsetzung eines zukunftsweisenden Projektes. Sie gestalten gemeinsam mit Mitarbeitenden, Ehrenamtlichen, Leitung und externen Fachberatungen einen nachhaltigen Entwicklungsprozess.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Planung, Steuerung und Dokumentation des Gesamtprojektes
Aufbau und Begleitung einer multiprofessionellen Steuerungsgruppe
Durchführung und Koordination einer Risiko- und Potenzialanalyse
Entwicklung eines einrichtungsbezogenen Gewaltschutzkonzeptes für das Hospiz Zum Guten Hirten
Erarbeitung von Präventions-, Schutz- und Interventionsstandards
Entwicklung klarer Melde- und Handlungswege für Verdachts- und Krisensituationen
Organisation und Begleitung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für Mitarbeitende und Ehrenamtliche
Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften im Projektkontext
Integration der Projektergebnisse in das Qualitätsmanagementsystem
Konzeptionelle Vorbereitung und Begleitung der Übertragung zentraler Elemente auf den Emmaus Ambulanten Hospizdienst
Mitwirkung an der Entwicklung übertragbarer Standards für weitere Arbeitsbereiche des Ev.-luth. Diakonissen-Mutterhauses Rotenburg (Wümme)
Aufbau eines nachhaltigen Gewaltschutzsystems, das über die eigene Einrichtung hinaus Wirkung entfaltet
Erstellung von Projekt- und Abschlussberichten
Das bringen Sie mit
Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Pflegewissenschaft, Gesundheitswissenschaften, Psychologie, Pädagogik, Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse in den Bereichen Prävention, Gewaltschutz, Schutzkonzepte, Qualitätsmanagement oder Organisationsentwicklung sind wünschenswert
Erfahrung in Projektarbeit, Moderation oder Prozessbegleitung
Fähigkeit, unterschiedliche Menschen und Perspektiven zusammenzuführen
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
Empathie, Reflexionsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen
Identifikation mit den Werten eines diakonischen Trägers
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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