Stationsleitung (w/m/d) für die Neonatologische Intensivstation 151

Stationsleitung (w/m/d) für die Neonatologische Intensivstation 151

26133 Oldenburg

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 1840 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: 85 Mio. bis 425 Mio. (EUR) (CompanyRevenue)

Arbeitsort

26133 Oldenburg

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Mitarbeiter-Rabatt

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfahrrad-Leasing

Vollständige Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

Sie verantworten gemeinsam mit der Pflegerischen Zentrumsleitung die Organisation, fachliche Konzeption und Personalentwicklung der pflegerischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Station

Gewährleistung einer fachgerechten und patientenorientierten Pflege unter Anwendung von und Orientierung an aktuellsten hygienischen, gesetzlichen und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden

Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen

Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Weiterentwicklung ihrer Fachkompetenz

Verantwortungsübernahme im Rahmen der Stationsorganisation und Mitarbeiterführung

Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit der Zentrumsleitung und der Pflegedirektion

Zentrums- und berufsgruppenübergreifendes, wirtschaftliches Denken und Handeln

Anleiten von Auszubildenden und Mitarbeitenden in der Fachweiterbildung

Versorgung, Überwachung und Pflege von Neugeborenen, sowie Begleitung und Anleitung der Eltern

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson (w/m/d)

Abgeschlossene Fachweiterbildung Pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege

Abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Pflege/-management

Mehrjährige Berufserfahrung auf einer neonatologischen Intensivstation

Kooperativer und motivierender Führungsstil

Freude an Teamarbeit und Verantwortungsübernahme, sowie Prozess- und Organisationsverständnis

Entscheidungsstärke, lösungsorientiertes Denken und Innovationskompetenz

Wir bieten

Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik

Unterstützung und Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung

Eine gezielte Einarbeitung in einem hochmotivierten Team

Hohes Mitgestaltungspotential

Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Eine attraktive Vergütung nach TVöD

Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung

Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge

Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte

Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennenzulernen

Sonstiges

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für weitere Fragen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Stefanie Robertson unter der Nummer 0441 403 77650 gerne zur Verfügung.