Pflegefachperson / Hebamme (m/w/d)
Universitätsklinikum Freiburg
Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.
Details
- Unternehmen
- Universitätsklinikum Freiburg
- Standort
- Freiburg im Breisgau
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 16. Juni 2026
Geschätztes Gehalt
3.300 – 4.500 EUR
TVoeD-P · brutto/Monat
Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.
Exaktes Gehalt berechnen →Interesse an dieser Stelle?
Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.
Zur Bewerbung →Sie suchen Healthcare-Profis? Zusammenarbeit anfragen →
Stellenbeschreibung
Für unsere geburtshilfliche Station in der Klinik für Frauenheilkunde suchen wir Sie als Teammitglied!
Pflegefachperson / Hebamme (m/w/d)
Sie haben Lust auf einen Perspektivenwechsel? Möchten Sie Eltern beim Start in ihren neuen Lebensabschnitt unterstützen und Neugeborenen durch Ihre Pflege einen guten Lebensstart ermöglichen? Dann sind Sie bei uns richtig! Unser Team aus rund 50 Pflegefachpersonen, Hebammen/Entbindungspflegern und ärztlichen Mitarbeitenden auf unserer geburtshilflichen Station Sellheim freut sich auf Sie!
Wir bieten Ihnen:
hohe Arbeitsplatzsicherheit und eine überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Unikliniken in Baden-Württemberg ( mit einer Jahressonderzahlung
ein anspruchsvoller und herausfordernder Arbeitsplatz im Bereich der Geburtshilfe
einen Tarifvertrag, Entlastung mit Personalaufbau, Dienstplanstabilität und einem funktionierenden Ausfallmanagement
Unterstützung bei beruflicher Entwicklung und Karriereplanung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
einen familienfreundlichen Arbeitsplatz (Kindertagesstätte und Ferienbetreuungsangebote)
ein vielfältiges Angebot im Rahmen des Gesundheitsmanagements (z.B. eigenes Fitnessstudio UniFit, Bewegungskonzept, Hansefit) sowie Mitarbeitervergünstigungen wie z.B. Jobticket UKF (Bezuschussung) oder Bonus-Programm corporate benefits
Das erwartet Sie:
die erfüllende Aufgabe, Eltern beim Start in ihren neuen Lebensabschnitt zu unterstützen
dem Neugeborenen durch Ihre Pflege einen guten Lebensstart zu ermöglichen
werdende Mütter durch die Schwangerschaft zu begleiten und zu pflegen, um optimale Bedingungen für das Neugeborene zu schaffen
eine ausführliche und gute Einarbeitung in die jeweilige Fachrichtung, ausgerichtet an unserem einjährigen Einarbeitungskonzept 'STEP ONE'
die Möglichkeit der individuellen Entwicklung entsprechend Ihrer aktuellen Lebensphase
ein motiviertes Team, welches sich freut, Sie individuell einzuarbeiten
die Möglichkeit, Ihr Fachwissen in verschiedenen Arbeitsgruppen und der Elternschule einzubringen und somit Ihr Arbeitsumfeld zu gestalten
Sie bringen mit:
abgeschlossene Ausbildung zur/zum Hebamme (m/w/d) bzw. Studium im Bereich Hebammenwissenschaft oder Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
selbstständige, verantwortungsbewusste und engagierte Arbeitsweise
Freude daran, Eltern und Kinder mit Empathie und Fachwissen zu begleiten
Im Rahmen einer Hospitation können Sie Ihr neues Team und Arbeitsfeld kennenlernen.
Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal.
Universitätsklinikum Freiburg
Department für Kinder-, Jugend- und Frauenmedizin
Ellen Asal
Pflegedienstleitung
Breisacher Str. 62, 79106 Freiburg
Fragen? Dann rufen Sie uns an!
0761/270-30150
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
Weitere Jobs in Freiburg im Breisgau
OTA – Operationstechnische/r Assistent/in (m/w/d)
Orthopädische Gelenk-Klinik Freiburg
Pädagogische Fachkräfte (a) für unsere Naturkita Mundenhof
f.q.b gGmbH
Nursing specialist (m/f/d)
Universitätsklinikum Freiburg
Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →