Personalreferent (m/w/d)
Die Reha Landhut - rehaneo Seligenthalerstraße GmbH
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Details
- Unternehmen
- Die Reha Landhut - rehaneo Seligenthalerstraße GmbH
- Standort
- Landshut
- Bereich
- Gesundheitswesen
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 16. Juni 2026
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Stellenbeschreibung
Personalreferent (m/w/d)
Online seit 08.06.2026
Arbeitszeit Teilzeit
Standort Landshut
Arbeitsplatz Hybrid
Intro
Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche Mischung aus operativen Aufgaben und spannender Projektarbeit. Du hast die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, die HR-Arbeit aktiv mitzugestalten und Dich innerhalb unserer wachsenden Unternehmensgruppe rehaneo weiterzuentwickeln. Wenn Du HR mit Herz und Verstand machst und Lust auf Entwicklung hast lies weiter!
Was wir bieten
Ein faires Gehalt
Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle, die zu Deinem Leben passen
Wir fördern Dich bei Deinen Weiterbildungen bis zu 100%
Deine Betriebliche Altersvorsorge bezuschussen wir mit 20% Arbeitsgeberförderung
Mehr Netto durch Gutscheine bis zu 50 Euro
Wir unterstützen Dich beim Fahrradleasing (JobRad)
kostenlose Nutzung unsere Trainingsfläche um Dich fit zu halten
Corporate Benefits (exklusive Rabatte bei bekannten Marken und Shops)
Dein Aufgabengebiet
Steuerung des Recruiting Prozesses von der Ausschreibung über die Einstellung bis hin zum Onboarding
Verantwortung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt inkl. vor- und nachbereitende Gehaltsbuchhaltung in Zusammenarbeit mit der externen Steuerkanzlei
Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte über den gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus
Mitwirken bei der Weiterentwicklung unseres Benefits Angebotes und die Optimierung der HR Prozesse
Enge Zusammenarbeit mit HR in der rehaneo Holding bei HR Projekten
Was uns überzeugt
Abgeschlossene kaufm. Ausbildung oder Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung im o.g. Aufgabenbereich
Freude, neben Routinetätigkeiten auch gemeinsam neue Projektthemen voranzutreiben
Fundierte Kenntnisse im deutschen Individualarbeitsrecht und in den HR Kernprozessen
Hohe digitale Affinität, gute Kenntnisse im Umgang mit MS 365, Kenntnisse eines HR Systems, vorzugsweise HRLab
Hohe Kommunikationsfähigkeit, Empathie, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
Über uns
Unser Leitmotiv ›gesund werden – gesund bleiben‹ steht im Mittelpunkt unseres breit gefächerten Behandlungsspektrums, das eine umfassende ambulant orthopädische und psychosomatische Rehabilitation gewährleistet. Mit unserem engagierten Team aus hoch qualifizierten Fachkräften aus den Bereichen Physiotherapie, Sportwissenschaft, Ergotherapie, Psychologie, Sozialpädagogik, Ernährungsberatung und Krankenpflege unterstützen wir in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachärzten jeden Heilungsprozess und begleiten unsere Patientinnen und Patienten individuell auf ihrem Weg zur Genesung. Wir legen dabei besonderen Wert auf ein motivierendes Arbeitsumfeld sowie auf kollegialen Zusammenhalt und Teamgeist, denn nur so können wir unseren hohen Qualitätsstandards gerecht werden
DIE REHA Seligenthalerstrasse ist Teil der rehaneo Gruppe. rehaneo - dieser Name steht für bundesweit höchste Qualität im Bereich der ambulanten Rehabilitation, Heilmittelerbringung, Präventionsmaßnahmen wie Leistungen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) und der Betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) sowie Freizeit- und Fitnessangebote mit therapeutischem Schwerpunkt. Mit unseren Ambulanten Rehazentren bieten wir ein Rundumpaket, das sowohl auf die Bedarfe der Patientinnen und Patienten zugeschnitten ist als auch auf Zuweiser und Kostenträger.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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