Stv. Bereichsleitung (m/w/d) bettenführender Bereich
RoMed Klinikum Rosenheim
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Details
- Unternehmen
- RoMed Klinikum Rosenheim
- Standort
- Rosenheim
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 16. Juni 2026
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Stellenbeschreibung
Stv. Bereichsleitung (m/w/d) bettenführender Bereich
Prien am Chiemsee
unbefristet
Vollzeit
P 13 TvöD-Pflege
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Eine Chance, die man teilen sollte.
Zukunft gestalten
Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.
Nutzen Sie die Chance, den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu gehen: Für unsere bettenführenden Stationen in Prien am Chiemsee suchen wir eine stellvertretende Bereichsleitung, die mit Führungskompetenz, Organisationstalent und Engagement Verantwortung übernimmt. Gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung Ihres Bereichs mit und bringen Sie Ihre Stärken in eine zentrale Position ein.
Das erwartet Sie
Leitung: Verantwortung für die pflegerische Versorgung, Personalführung und Vertretung der Bereichsleitung.
Kooperation: Förderung der interprofessionellen und interdisziplinären Zusammenarbeit aller Berufsgruppen.
Personalmanagement: Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsabläufen sowie effiziente Einsatzplanung.
Qualitätssicherung: Einhaltung von Pflege-, Qualitäts- und gesetzlichen Standards sowie Gestaltung pflegerischer Prozesse.
Mitarbeiterentwicklung: Führung von Personalgesprächen, Anleitung von Auszubildenden und Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
Ihre Stärken
Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft/ Gesundheits- und Krankenpfleger mit mehrjähriger Berufserfahrung.
Führungskompetenz: Ausgeprägte Leitungserfahrung sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu fördern.
Persönliche Stärken: Hohe Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Durchsetzungsvermögen.
Soft Skills: Kreative Problemlösungskompetenz und vorausschauendes Handeln.
Qualitätssicherung: Engagement für die Einhaltung und Weiterentwicklung von Pflege- und Versorgungsstandards.
Kooperation: Aktive Förderung der interprofessionellen und interdisziplinären Zusammenarbeit.
Gesundheit & Wohlbefinden:
Rundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits
Fort- und Weiterbildung:
Mit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit
Flexible Arbeitszeiten:
Für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben
Tarifliche Vergütung:
Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge als langfristige Perspektive
Teamgeist:
Gemeinsames Engagement und Zusammenhalt für den Erfolg im Team
Kantine:
Täglich frische Gerichte auf der Terrasse mit Blick auf den Chiemsee
Bereit? Jetzt online bewerben!
Sebastian Hirmer
Pflegedienstleitung
Pflegedirektion
+49 8051 600 7155
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Die finale tarifliche Eingruppierung und Stufenzuordnung richtet sich nach objektiven Kriterien, insbesondere Ihrer Qualifikation und anerkennungsfähigen Berufserfahrung.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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