Facharzt (w/m/d) / Arzt (w/m/d) in fortgeschrittener Weiterbildung für die Kardiologie
Klinikum und Seniorenzentrum Itzehoe
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Details
- Unternehmen
- Klinikum und Seniorenzentrum Itzehoe
- Standort
- Itzehoe
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 26. Mai 2026
Markt für Facharzt in Itzehoe
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Stellenbeschreibung
Klinikum und Seniorenzentrum Itzehoe
Robert-Koch-Straße 2
25524 Itzehoe
Die Klinik für Kardiologie am Klinikum Itzehoe bietet das volle Spektrum der konservativen und interventionellen Versorgung kardiovaskulärer Erkrankungen. Besondere Schwerpunkte bilden dabei die interventionelle Therapie der KHK, die Behandlung von Herzrhythmusstörungen, die interventionelle Versorgung von strukturellen Herzerkrankungen sowie die ganzheitliche Betreuung von PatientInnen mit chronischer Herzinsuffizienz.
Hier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (w/m/d) oder einen Arzt (w/m/d) in fortgeschrittener Weiterbildung in Voll- oder Teilzeit.
Was Sie erwartet:
Moderne Ausstattung, darunter ein EPU-Labor mit 3D-Mapping, Hybrid-OP, hochwertigen Echo-Geräten sowie Cardio-CT und -MRT (in Zusammenarbeit mit der Radiologie)
Neugestalteter Funktionsbereich und Herzkatheterlabor
Vertrauensvolle Kooperation mit regionalen Partnerhäusern (6K-Verbund) und universitären Zentren (Lehrkrankenhaus des UKSH und UK Hamburg-Eppendorf)
Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den weiteren Medizinischen Kliniken
Volle Weiterbildungsermächtigung für das Fachgebiet Kardiologie
Aktive und strukturierte Aus- und Weiterbildung der Assistentinnen und Assistenten
Ihr Profil:
Fundierte Erfahrung im gesamten Bereich der Kardiologie sowie eine breite internistische Ausbildung
Aktive Mitarbeit bei der strukturierten Aus- und Weiterbildung der KollegInnen in Weiterbildung
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen im Klinikum
Unser Engagement:
Hohe Investitions- und Innovationsbereitschaft
Variable und familienfreundliche Dienstmodelle für eine gute Work-Life-Balance
Individuelle Förderung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Angenehme abteilungs- und hierarchieübergreifende Arbeitsatmosphäre
Sicherer & günstiger Parkraum, Bikeleasing sowie die Bezuschussung des Deutschlandtickets
Sehr gutes Klinikrestaurant, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)
Vergütung in Höhe des TV-Ärzte/VKA sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung
Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: 206-25
Ansprechperson:
Frau Julia Johannsen
Referentin Personalmarketing
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