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Klinikum Region Hannover GmbH

HR Business Partner befristet zunächst für 2 Jahre (m/w/d)

Klinikum Region Hannover GmbH

📍 HannoverKrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Klinikum Region Hannover GmbH
Standort
Hannover
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
31. Juli 2026

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Stellenbeschreibung

Stellenbeschreibung

Das KRH Klinikum Region Hannover ist ein Verbund von 9 Krankenhäusern in der Trägerschaft der Region Hannover. Als einer der größten öffentlichen Klinikbetreiber versorgen wir mit über 9.000 Beschäftigten rund 105.000 Patienten (m/w/d) jährlich stationär und mehr als 140.000 ambulant. Damit gehören wir zu den leistungsstarken regionalen Schwerpunktversorgern. Wir stehen für innovative Medizin, Pflege und Therapie.

HR Business Partner befristet zunächst für 2 Jahre (m/w/d)

Einstellung (befristet) / in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche

Freuen Sie sich auf:

Schwerpunkt ist die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit und Beratung der Klinikdirektorien, der Institutsleitung und weiterer Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen

Beratung und Durchführung arbeitsrechtlicher Themenstellungen und Disziplinarmaßnahmen

Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den Betriebsräten

Die Beratung und Beteiligung in Standortprojekten und HR Projekten

Die personalwirtschaftliche Unterstützung des Recruitingprozesses bei der Auswahl AT und FK

Vertretung der KRH in Arbeitsrechtsprozessen

Die Zusammenarbeit in einem Team von fünf HR Business Partnern*innen

Ihr Profil:

Bachelor mit personalwirtschaftlichen Schwerpunkt oder abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften/Arbeitsrecht

Mehrjährige Berufserfahrung als HR Manager/Business Partner in einem HR Bereich, vorzugsweise im Gesundheitswesen/Krankenhaus

Ausgeprägte Kenntnisse des Tarif-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie praktische Erfahrung in Zusammenarbeit mit Betriebsräten

Erfahrung bezüglich der Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Umsetzungskonzepten

Kooperatives und vernetztes Arbeiten, Gestaltungs- und Erfolgswille, Eigeninitiative und Flexibilität bei sich ständig verändernden Gegebenheiten

Das KRH bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits: von Fahrrad-Leasing und Sportangeboten bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge. Entdecken Sie alle Details zu unseren Benefits hier .

Grundlagen für unsere Personalentscheidung sind Qualifikation und Eignung. Bewerbungen Schwerbehinderter- und gleichgestellter Personen stehen wir mit besonderem Interesse entgegen.

Sie sind interessiert?

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Enddatum der internen Ausschreibung: 25.06.26

Informationen auf einen Blick

Anf.-Kennung: 1418

Anf.-Kennung: 1418

Vollzeit / Teilzeit: Vollzeit

Vollzeit / Teilzeit: Vollzeit

Anstellungsart: Einstellung (befristet)

Anstellungsart: Einstellung (befristet)

Zu wann: 1.8.2026

Zu wann: 1.8.2026

Befristet bis:

Stundenanteil: 38,5 Std./Woche

Stundenanteil: 38,5 Std./Woche

Vergütung nach: TVöD-K

Vergütung nach: TVöD-K

Entgeltgruppe: E 11

Entgeltgruppe: E 11

Einsatzbereich

Gesellschaft: KRH Klinikum Region Hannover GmbH

Berufsfeld: Verwaltung und Management

Klinik/Institut/Bereich: Geschäftsbereich

Einsatz in Fachbereich/Abteilung: Human Resources

Standort: Hannover

Standort: Hannover

Sie haben Fragen?

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Kontakt Fachbereich: Christine Johannes #0511 / 906-7432

Kontakt Recruiting: Inga Klages #0511 - 906 77 77

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