Freigestellte/r Praxisanleiter/in (w/m/d) für die Kinderklinik und Kindernotaufnahme

Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Freigestellte/r Praxisanleiter/in (w/m/d) für die Kinderklinik und Kindernotaufnahme

TV-L 38,5 Std./Woche

unbefristet

Vergütung nach TV-L EG KR 8

TV-L 38,5 Std./Woche

unbefristet

Vergütung nach TV-L EG KR 8

Ihre Vorteile

Alles, außer gewöhnlich: Sie erwartet ein sicherer und sinnstiftender Job in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld, in dem Sie immer am Puls der Zeit sind.

Attraktive Vergütung : Durch leistungsbezogene Zulagen, Prämien, Betriebsrentenzuschüsse und Jahressonderzahlung.

Job und Privatleben im Einklang: Durch das flexible Arbeitszeitkonto und Wunschdienstpläne haben Sie mehr Zeit für Hobbies, Familie und Freunde.

Teamgeist in R(h)einkultur: Sie werden mit offenen Armen von einem interdisziplinären Team empfangen, das gegenseitige Wertschätzung und Hilfsbereitschaft großschreibt.

Starke Perspektiven: Was andere über verschiedene Stationen an Erfahrungen sammeln, gibt es bei uns als einem der größten Arbeitgeber der Region unter einem Dach – so können Sie über sich hinauswachsen und neue Ziele ins Visier nehmen.

Ihre Aufgaben

Planung, Durchführung und Evaluation von Gruppenanleitungen auf Basis der gesetzlichen Vorgaben

Beratung und Unterstützung von Auszubildenden

Unterstützung bei Arbeitsgruppen zu verschiedenen Themen der praktischen Ausbildung

Teilnahme an Treffen von Praxisanleitenden

Durchführung von praktischen Examen im Vertretungsfall

Teilnahme an Veranstaltungen zur Lernortkooperation

Ihr Profil

Abgeschlossene Pflegeausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege

Abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Praxisanleiterin/Praxisanleiter

Fachkenntnisse zum Pflegeberufsgesetz sowie der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung

Kommunikationsstärke und pädagogisches Geschick

Freude an der Arbeit mit unseren Lernenden

Teamfähigkeit, selbständige Arbeitsweise, Organisationskompetenz, Engagement, Kreativität, Verantwortungsbewusstsein

Wünschenswert: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Berufspädagogik oder Bereitschaft dieses aufzunehmen

Menschen mit Behinderungen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt. Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen!

Kontakt

Isabelle Gelhausen

+49 221 478-84488

Universitätsklinikum Köln AöR

Geschäftsbereich Personal

Kerpener Str. 62

50937 Köln

Bewerbungsfrist: keine Frist

Job-ID: ghd32dcy

Ihre Zukunft in der Pflege

Wir sind eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland und vernetzen Forschung, Lehre und Krankenversorgung auf Spitzenniveau. Darum ist auch vieles bei uns eine Nummer größer: das Spektrum an spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Die grenzenlose Offenheit, mit der hier Spezialistinnen und Spezialisten aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Oder unser Einsatz als Arbeitgeber, alle Beschäftigten so gut wir können, dabei zu unterstützen, den Beruf mit ihren Zielen und Lebenssituationen in Einklang zu bringen.

Das ist die