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Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d) Sucht Referenz 1407

Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein

📍 RicklingKliniken & KrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein
Standort
Rickling
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

Stellenangebote

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d) Sucht Referenz 1407

Einrichtung: Heidehof

Beginn: Sofort

Stundenumfang: in Voll- oder Teilzeit

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgruppen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz.

Für unseren Heidehof in Rickling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d)

Schwerpunkt Sucht

Referenz 1407

Unbefristet | Voll- oder Teilzeit

In einer sicheren und unterstützenden Umgebung begleiten wir Menschen im Bereich Wohnen mit Schwerpunkt Sucht und fördern sie darin, ein möglichst selbstbestimmtes Leben zu führen und am gesellschaftlichen Leben teilzuhaben.

Der Heidehof bietet mit 35 Plätzen ein spezialisiertes Wohnangebot für chronisch mehrfach beeinträchtigte Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen. Unsere Arbeit ist geprägt von Wertschätzung, Respekt und einem ressourcenorientierten Ansatz.

Als pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (m/w/d) bringen Sie Ihr Mitgefühl und Ihre Fachkenntnisse ein, um das Leben unserer Bewohner*innen nachhaltig positiv zu verändern.

Ihre Aufgabe:

Mitarbeit im Bezugsassistenzsystem

Planung, Umsetzung und Dokumentation des internen Teilhabeplan-Prozesses für zugeordnete Klient*innen

Gestaltung und Sicherstellung eines strukturierten Tages- und Wochenablaufs, inklusive Vor- und Nachbereitung von Mahlzeiten

Beratung, Begleitung und Unterstützung der Klient*innen bei Alltagsfragen sowie Fahr- und Begleitdiensten

Koordination von Arzt- und Facharztterminen sowie Sicherstellung der medikamentösen Versorgung

Durchführung von Substitutionen und Drogenscreenings

Übernahme einfacher behandlungspflegerischer Tätigkeiten sowie Mitwirkung an Qualitätsmanagement, Teambesprechungen und Fortbildungen

Wir wünschen uns:

Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in

Suchtpsychiatrisches Grundwissen

Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie konstruktiver Umgang mit Konflikten

Empathie, Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Kontakt mit Klient*innen

Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Freude an der Arbeit mit Menschen

Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst

Wir bieten Ihnen:

Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub

Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements

Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung

Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen

Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur

Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke

Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de

Vielfalt bereichert uns!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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