Medizinische Fachangestellte (m/w/d) gynäkologische Ambulanz
LA-Regio Kliniken - Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt und des Landkreises Landshut
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Details
- Unternehmen
- LA-Regio Kliniken - Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt und des Landkreises Landshut
- Standort
- Landshut
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- ohne vorliegende MA Anzahl
- Aktualisiert
- 16. Juni 2026
Geschätztes Gehalt
5.103 – 9.182 EUR
TV-Ärzte/VKA I-II · brutto/Monat
Schätzung basierend auf Healthcare-Tariftabellen (TV-Ärzte, TVoeD-P, AVR). Das tatsächliche Gehalt hängt von Stufe, Berufserfahrung und Träger ab.
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Stellenbeschreibung
Funktionsdienst
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) gynäkologische Ambulanz
Stellenangebot vom 1781215200
Mit der Gründung der LA-Regio Kliniken bündeln wir die Kompetenz und Erfahrung der Kliniken Landshut-Achdorf, Vilsbiburg, Landshut-Mitte, des Hospizes Vilsbiburg, der Schlossklinik Rottenburg und der Kinderklinik St. Marien. Mehr als 4.900 Mitarbeitende engagieren sich bei uns täglich für die bestmögliche medizinische Versorgung in Stadt und Landkreis Landshut – wohnortnah, vernetzt und menschlich.
Kurzinfos
Standort: Klinik Landshut-Achdorf
Berufsgruppe: Funktionsdienst
Tätigkeitsbereich: Gynäkologie
Stellenbezeichnung: Medizinische Fachangestellte (m/w/d) gynäkologische Ambulanz
Eintrittsdatum: ab sofort
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Dauer: unbefristet
Gehalt: EG 5 TVöD-K
Ihre Aufgaben
In der Ambulanz der Frauenklinik Landshut-Achdorf werden verschiedene Sprechstunden vorgehalten, z.B. pränatale Diagnostik, Brustsprechstunde, gynäkologische Onkologie, urogynäkologische Sprechstunde sowie eine zertifizierte Dysplasiesprechstunde. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere die Assistenz bei Untersuchungen, digitale Dokumentation, Terminvergaben und Organisation der Sprechstunden.
Ihr Profil
Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten
Gute EDV-Kenntnisse (inklusive Arztbriefschreibung)
Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, freundlichen Umgang mit Patienten, gute Kenntnisse der ärztlichen Terminologie
Wir bieten
Attraktive und tarifgerechte Vergütung in der EG 5 nach dem TVöD-K, mit einer Eingruppierung, die Ihre Qualifikation und Erfahrung berücksichtigt
Wir denken mit – heute und für die Zukunft
Attraktive Modelle zur Altersvorsorge und Zusatzversorgung
Zahlreiche Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits
Vergünstigte Mahlzeiten in unserer Mitarbeiterkantine
Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit) je nach Position
Jobrad und Fahrradgarage
Mitarbeiterparkplätze
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Weitere Extras: Vergünstigter Apothekeneinkauf
Arbeitsalltag inklusive Fort- und Weiterbildung
Sie arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld mit intensiver Einarbeitung und fachlicher Unterstützung.
Unsere erfahrenen Teams begleiten Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer beruflichen Ziele – auf Wunsch und Möglichkeiten auch in Richtung Führungsverantwortung.
Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Unser Ziel ist es, eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und gemeinsam für das Wohl unserer Patientinnen und Patienten einsetzen.
Ihr Ansprechpartner
Kontakt Fachabteilung: Ansprechpartner Fachabteilung: Chefarzt PD Dr. med. Lorenz Rieger E-Mail: (E-Mail Anhang bitte als PDF-Datei)
Kontakt Personalabteilung:
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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