HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)

Stellen-ID: 63225

Standort:

Dessau-Rosslau, DE

Karrierestufe: Experte

Fachbereich: Personalwesen

Beschäftigungstyp: Festanstellung

Karrierestufe:

Werden Sie Teil einer lebenswichtigen Kette und tragen Sie zu unserem gemeinsamen Ziel bei, das Leben von Menschen zu verbessern. Octapharma ist einer der weltweit größten Hersteller von Arzneimitteln auf Basis von Humanproteinen und entwickelt und produziert Medikamente aus menschlichem Plasma und menschlichen Zelllinien. Wir sind ein privat geführtes Unternehmen, in dem die Wärme einer familiären Atmosphäre mit der Stärke einer globalen Organisation zusammentrifft.

Die Octapharma Dessau GmbH ist mit über 300 Mitarbeitenden eine Tochter der Octapharma AG mit Sitz in Dessau-Roßlau, genau zwischen Berlin und Leipzig. Unser Standort besteht seit 1990 und wir sind für die Sichtung, Verpackung und Versendung unserer Produkte in über 120 Länder zuständig.

Aktuell suchen wir Sie ab sofort als HR Business Partner (m,w,d) in Teilzeit 30h/ Woche.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft neuer Gesundheitslösungen und verbessern Sie das Leben von Menschen.

Ihre neuen Tätigkeiten, die Sie begeistern

Sie beraten und unterstützen professionell unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen im Bereich Qualität und Production Support in allen personalrelevanten und kollektiv- und individualarbeitsrechtlichen Fragestellungen

Sie führen Personalrekrutierungen durch und begleiten die Employee Journey vom Onboarding bis zum Exit

Sie führen BEM-Gespräche durch und unterstützen bei der Umsetzung geeigneter Maßnahmen

Sie haben HR-Kennzahlen für Ihre Betreuungsbereiche im Blick und leiten anhand dieser geeigneten Maßnahmen ab

Sie sind Teil von spannenden HR-Projekten auf lokaler und Corporate Ebene

Sie haben ein Auge für die Optimierung unserer HR-Prozesse und entwickeln diese weiter

Ihr Profil, das uns überzeugt

Erfolgreich abgeschlossenes Studium (B.A.) mit dem Schwerpunkt Human Resources oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation z.B. Personalfachwirt:in

Liebe zum Beruf und mindestens zweijährige relevante Praxiserfahrung in einer vergleichbaren Position

Fundierte Arbeitsrechtskenntnisse sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten

Routine in der Anwendung von MS Office-Programmen und idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit SuccessFactors

Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Feines Gespür für situations- und personenbezogene angemessene Umgangsweise

Eine proaktive, engagierte und teamorientierte Arbeitsweise

Ihre Abteilung, in der Sie etwas bewirken

Die Abteilung Human Resources versteht sich als strategischer Partner des Unternehmens und gestaltet aktiv die Zukunft der Octapharma Dessau GmbH mit. Als Teil eines international führenden Unternehmens im Bereich der Plasmaprodukte und biopharmazeutischen Therapien begleiten wir unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen entlang des gesamten Employee Lifecycles und setzen dabei auf eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit. Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie integraler Bestandteil unseres HR-Teams und arbeiten eng mit definierten Betreuungsbereichen zusammen. Sie kennen die Anforderungen Ihres Betreuungsbereichs genau und übersetzen diese in passgenaue HR-Maßnahmen. Dabei verbinden Sie operative Personalarbeit mit strategischem Denken und leisten einen aktiven Beitrag zur Erreichung der Unternehmensziele.

Mit uns auf Erfolgskurs – was wir Ihnen bieten

Kostengünstiges Mittagessen in der Kantine sow