Betreuungsassistenten / Betreuungsassistentinnen (m/w/d) nach § 43b, 53c SGB XI für gerontopsychiatrische Patienten
Bezirkskrankenhaus Straubing
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Details
- Unternehmen
- Bezirkskrankenhaus Straubing
- Standort
- Straubing
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 14. Juli 2026
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Stellenbeschreibung
Betreuungsassistenten / Betreuungsassistentinnen (m/w/d) nach § 43b, 53c SGB XI für gerontopsychiatrische Patienten
Für das Bezirkskrankenhaus Landshut, Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, suchen wir am Standort in Landshut zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit:
Betreuungsassistenten / Betreuungsassistentinnen (m/w/d)
nach § 43b, 53c SGB XI
für gerontopsychiatrische Patienten
Seit der Eröffnung im Jahr 1993 hat sich das Bezirkskrankenhaus Landshut mit seinen Außenstellen der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Deggendorf, Zwiesel, Passau und Waldkirchen zu einem wichtigen Bestandteil des Gesundheitswesens in Niederbayern entwickelt. Unser erklärtes Ziel ist es, das Behandlungsangebot und die Zusammenarbeit mit unseren Partnern kontinuierlich zu verbessern. Wir streben stets nach bestmöglichen Behandlungsergebnissen auf der Basis neuester, gesicherter medizinisch-pflegerischer Erkenntnisse.
IHRE AUFGABEN
Betreuung unserer älteren Patientinnen und Patienten mit Schwerpunkt Demenzerkrankungen
Gestaltung des Alltags durch Anwendung verschiedener Aktivierungsmaßnahmen (in Einzel- und Gruppenangeboten, wie z.B. Bewegungsübungen, Spaziergänge, Singen, Vorlesen, Brett- und Kartenspiele, Biographiearbeit), die das Wohlbefinden und den psychischen Zustand der Patienten positiv beeinflussen
IHR PROFIL
Abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungsassistentin / zum Betreuungsassistenten (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI
Gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C1)
Selbständigkeit, Kreativität und Improvisationsvermögen bei der Arbeit mit pflegebedürftigen dementen Menschen und Gelassenheit im Umgang mit verhaltensbedingten Besonderheiten
WIR BIETEN
Verlässliche Teamkultur: kollegial, offen, unterstützend, regelmäßige Teambesprechungen
Schnuppertage: echtes Kennenlernen vorab möglich
Onboarding mit System: Mentoring, strukturierter Einarbeitungsplan, Einführungstag
Karriere & Weiterbildung: individuelle Förderung, Studienmöglichkeiten, Fortbildungen mit großzügiger Kostenübernahme, Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
Familienorientiert: bestmögliche Berücksichtigung eigener Bedürfnisse bei der Dienstplanung (Schichtsystem)
Vergütung & Erholung: E 3 TVöD-K/VKA nach Erfüllung der Voraussetzungen und entsprechender Qualifikation, Leistungsbezogene Zulagen, Zeitzuschläge, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Zusatzurlaube, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, u.v.m.
Zusatzleistungen: Mitarbeiterparkplätze, Betriebsausflüge, Fahrradleasing (Entgeltumwandlung)
Gesundheit & Freizeit: Fitnessraum, Sporthalle, Schwimmbad, vergünstigte Mahlzeiten
Lage & Umgebung: zentrumsnah, ansprechende moderne Behandlungs- und Büroräume, sehr gute Verkehrsanbindung nach München und hoher Freizeitwert in der Region Landshut
Weitere Vorteile unter:
Die Stelle ist zunächst für ein Jahr nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz befristet.
Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis kann in Aussicht gestellt werden.
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Frau Spießl, Oberärztin ()
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