Sachbearbeiter*in Personal IT

Sachbearbeiter*in Personal IT

Ort

Berlin

Vergütung

Entgeltgruppe 10 TV EntgO-DRV

(53.206,44-74.218,22 Euro)

Eintrittsdatum

Ab sofort

Beschäftigung

Teilzeit, Vollzeit, Befristet

Bewerbungsfrist

02. Juli 2026

Ausschreibungsnummer

25-022-2026

Aufgaben

Sie sind als Schnittstelle zwischen der Personal- und IT-Abteilung tätig und unterstützen die Beschäftigten als First-Level-Support

In Ihrer Funktion übernehmen Sie die Betreuung und Weiterentwicklung der Personalprozesse im SAP HCM-System und entwerfen Geschäftsprozessbeschreibungen

Sie wirken bei Projekten und Aufgaben für die Komponenten Personalzeitwirtschaft, Personalabrechnung, Personaladministration, Beihilfe, Reisemanagement, Versorgungsadministration, Organisations- und Berechtigungsmanagement mit

Sie verantworten die Erstellung sowie Aktualisierung von Anforderungen an die IT, die Qualitätssicherung und die Implementierung

Darüber hinaus übernehmen Sie die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen

Tätigkeitsbereich

Es handelt sich um eine befristete Stelle (befristet bis 31.03.2028 mit der Option einer Verlängerung oder des dauerhaften Einsatzes)

Der Bereich Personal-IT beschäftigt sich mit der Digitalisierung von Personalprozessen der DRV-Bund. Dabei geht es um digitale Services für Mitarbeitende sowie um Verwaltungsprozesse einer großen Personalabteilung vom Recruiting bis zum Ruhestand. Hauptschwerpunkt sind Lösungen mit der Software SAP.

Profil

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom FH, Bachelor oder gleichartiger Abschluss) mit erster aktueller Berufserfahrung im Personalwesen

Erste Berufserfahrungen im Umgang mit SAP HCM sowie eine ausgeprägte Affinität für das Thema Digitalisierung sind von Vorteil

Sie überzeugen mit Ihrem Ideenreichtum und einer ausgeprägten Hands-On-Mentalität

Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit Vorgänge schnell und richtig zu erfassen und entsprechend zu bearbeiten, runden Ihr Profil ab

Weitere Informationen

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.