Atmungstherapeuten (m/w/d) (Referenz-Nr. 137/2024)
Lahn-Dill-Kliniken GmbH
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Details
- Unternehmen
- Lahn-Dill-Kliniken GmbH
- Standort
- Wetzlar
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 9. August 2026
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Stellenbeschreibung
Wir, die Lahn-Dill-Kliniken, sind ein kommunales Krankenhaus-Unternehmen im Lahn-Dill-Kreis. Jährlich behandeln wir an unseren 3 Standorten Braunfels, Dillenburg und Wetzlar rund 33.000 Patienten stationär. Mit fast 900 Betten und ca. 2.800 Mitarbeitern sind wir einer der größten Klinikverbunde Hessens.
Wir wollen für die Region da sein – gemeinsam mit Ihnen! Deshalb suchen wir für die Weaning-Einheit mit 10 Beatmungsplätzen sowie den Bereich außerklinische Beatmung unseres Atemzentrums am Standort Dillenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Atmungstherapeuten (m/w/d)
(Vollzeit / Teilzeit, unbefristet)
Zu Ihrem zukünftigen Aufgabengebiet gehören:
Management von invasiver und nichtinvasiver Beatmung sowie der Entwöhnungsbehandlung incl. Sauerstofftherapie und Inhalationsanwendungen
Durchführung und Überwachung der Therapien, z.B. Sauerstofftherapie, Aerosolanwendungen
Atemwegsmanagement (z.B. mittels Bronchoskopie, Tracheostomapflege und -wechsel
Diagnostische Maßnahmen (z.B. Spirometrie, Polygraphie, BGA)
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Weaning-Station
Beratung und Schulung von Patienten und Angehörigen
Sie passen zu uns, wenn Sie:
Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Physiotherapeut (m/w/d) mit Weiterbildung zum Atmungstherapeuten (m/w/d) mitbringen bzw. sich aktuell in dieser Weiterbildung befinden oder diese noch anstreben
Fachliche und soziale Kompetenz besitzen
Interdisziplinär denken und handeln und gute kommunikative Fähigkeiten haben
Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement mitbringen
Wir bieten Ihnen:
eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team
Vergütung nach EG 9a TVöD-K mit zusätzlicher Altersversorgung
regelmäßige Mitarbeitergespräche und ein berufsbegleitendes Fort- und Weiterbildungsangebot
betriebliches Gesundheitsmanagement
Mitarbeiterrabatte und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
Jobrad
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Schwerbehinderte geeignet.
Ihre Ansprechpartner:
Herr Dr. Agne, Chefarzt (), und Frau Förster, Personalmanagement ()
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Lahn-Dill-Kliniken GmbH
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